论传统财务经管和柔性财务经管对比研究报告.docVIP

摘要 柔性财务经管作为财务经管科学地一个新兴领域，相比于传统财务经管，更显人性化，是一个具备民主化、理财性化和科学化地财务经管模式.传统财务经管多数强调遵守及服从各项财务经管制度，具有强制性特点，相比之下，柔性财务经管在人们心中往往是一种诱导性力量，更趋于将组织地意志转化成为自觉性地行动.本文围绕传统财务经管与柔性财务经管地特点，阐述二者在经管模式上地区别，并就我国企业地柔性财务经管状况中所存在地障碍上，提出几项加强企业柔性财务经管地建议.资料个人收集整理，勿做商业用途 关键字：传统财务经管；柔性财务经管；对比 Abstract Flexible financial management, as financial management science of a newly emerging field, than the traditional financial management, more show of humanity, is a democratic, financial gender have and the scientific financial management mode. Traditional financial management and obey the most stressed comply with financial management system, have mandatory characteristic, in contrast, flexible financial management in peoples hearts is often a leading power, tend to be more will organize will into self-consciousness action. This paper focus on traditional financial management and flexible the characteristic of the financial management, this paper expounds the management mode of between the difference, and is the our country business enterprise financial management situation of flexible the existence of the obstacle, the author put forward a few to strengthen the financial management of enterprise flexible Suggestions.资料个人收集整理，勿做商业用途 Key words: Traditional Financial Management。 Flexible Financial Management 。 Contrast 资料个人收集整理，勿做商业用途 目录 传统财务经管与柔性财务经管地涵义及对比特征 传统财务经管涵义 柔性财务经管涵义 两者对比特征 分析企业财务经管组织系统地变化 我国企业施行柔性财务经管面临地障碍和所需要实施地准备工作 我国企业实现财务经管所面临地主要障碍 企业财务经管结构纷繁复杂 缺乏客观性地评价、财务经管过于程序化 3、企业欠缺优秀地领导者，企业人员地综合素质不高 我国企业所需做地准备工作 改善企业经管模式、重塑观念角度 打破经管结构束缚、加强组织结构可塑性 3、将控制性经管模式转向激励引导型经管模式 4、提升经管思想，使刚性与柔性财务经管巧妙融合 四、如何加强我国企业柔性财务经管地几点建议 （一）将激励方式由单纯物质激励转向多种激励共存 （二）财务经管对象应从资金为主转向以人为主 （三）提高经管者思想高度，培养员工综合素质水平 五、结论 致谢 文献综述 21世纪，是一个知识飞速挖掘，经济迅猛发展，信息长足飞跃地时代.经济地全球化和一体化，使得物质资本已不能满足企业所需地价值，而最重要地资本已转向为人力资本.人力资本地提升对于经济地增长发展远比劳动力数量和物质资本地增加重要许多.改变经管模式，对于企业地发展有着决定性地作用.作为财务经管科学地一个新领域，柔性财务经管尚未得到财务经管界地充分重视，相比较传统地，带有浓厚强制性地传统财务经管来说，柔性财务经管更注重人文精神，也更具有说服性和可效性.在现今地社会下，企业需要一套完善地柔性财务经管模式，来促进企业地再发展，帮助社会地繁荣稳定和祖国地再强创造.资料个人收集整理，勿做商业用途 一、传统财务经管与柔性财务经管地涵义及对