儿科护士分层培训计划.docVIP

PAGE / NUMPAGES 儿科护士分层培训计划 儿科 \o 护士 护士分层培训计划 为加强儿科病区 \o 护理 护理人员业务培训，不断提高护士地业务素质与能力，特制订培训计划如下： 文档收集自网络，仅用于个人学习 一、岗前培训（新入科室1-3月护士）： 1、培训目标： ①掌握医院地规章制度、护理核心制度及相关医疗法律法规.②掌握科室环境、常用电话号码及护理服务规范. ③掌握科室工作流程、岗位职责、护理质量检查规范及应急预案.④掌握常用仪器设备及专科技术操作. ⑤掌握常见疾病护理常规，熟悉常见护理操作并发症.⑥熟悉护理文书及电脑操作. 2、培训内容： 第一、二周培训内容 ①环境介绍. ②护理人员职业形象经管要求.③规章制度. ④护士职责、各班工作流程. ⑤基础监护理论知识：危重患者病情观察和护理、常见化验结果分析、动脉血气结果分析和判断、专科常见疾病护理常规及健康宣教. 文档收集自网络，仅用于个人学习 ⑥感染知识：针刺伤处理、消毒隔离制度、垃圾分类.⑦护理文书书写规范，电子病历. ⑧常见仪器操作：血糖仪、黄疸仪、暖箱、蓝光灯、雾化吸入器. ⑨基础操作：口腔护理、会阴护理、脐部护理、皮肤护理、经口/鼻腔吸痰、静脉留置针、鼻饲、氧气吸入、动脉血标本采集、小儿沐浴技术，引流袋地更换，六步洗手法等. 文档收集自网络，仅用于个人学习 第三、四周培训内容 ①专科常见疾病护理常规及健康宣教.②常见管道地护理. ③常用药物地药理作用、不良反应、注意事项.④突发紧急事件地应急处理. ⑤专科技能及操作：心电监护仪、除颤仪、微量泵、输液泵、呼吸机地操作，气管插管术，气管插管内吸痰、呼吸囊正压通气技术，呼吸机操作及参数调节，胸部物理疗法等. 文档收集自网络，仅用于个人学习 ⑥护理质量规范与考核规范、等级医院评审规范. ⑦安全培训. 第二月起：在责任护士地指导下分管患者.掌握儿科病区常见病护理常规及健康教育，提高护士地核心能力，规范实施优质护理服务.培训人员根据培训计划及时进行培训，跟进考核. 文档收集自网络，仅用于个人学习 3、考核方法：科室针对培训内容进行考核，对于未掌握内容，科室着重培训，培训后再次进行考核，考核合格后方能上岗，三个月内完成. 文档收集自网络，仅用于个人学习 二、在职护士培训： 根据护理部地分层次培训计划与要求，制定儿科病区分层次培训计划及内容. 1、培训目标护士职称培训目标： ①掌握常用仪器设备操作、专科技术操作和护理操作并发症及处理. ②掌握本科疾病护理常规，独立为患者实行健康教育及整体护理. ③熟知并能正确演示各项应急预案. ④掌握危重患者地抢救护理. ⑤知晓本专科常用药物地药理作用、使用方法、配伍禁忌、副作用等. ⑥知晓本专业常用化验工程地名称、内容、正常值；知晓本专科常用特殊检查地方法、检查前准备及检查后护理. ⑦熟知并能遵守院及科室地各项规章制度，熟知各班岗位职责. ⑧能参与护生带教及护生讲座. \o 护师 护师职称培训目标：文档收集自网络，仅用于个人学习 ①熟练掌握本专科常见疾病地护理理论和技能、专科用药，并能讲解示范. ②掌握危重病人地护理要点，能够熟练配合抢救. ③具有一定地护理经管、预防保健能力，积极参与病房经管及质量控制. ④进行临床护生带教、护理查房、科内业务培训. ⑤参加科室新技术、新业务开展及临床护理实践. ⑥加强科研意识，积极撰写论文医|学教|育网搜集整理. 专科护士、主管护师及以上职称者培训目标： ①主持护理查房、疑难危重病例讨论，指导疑难、危重护理病例护理计划制定及实施，解决本专业护理疑难问题. ②积极学习国内外先进护理知识与技术，能系统讲解并示范. ③参加病房经管，督促检查病房护理工作质量，做好护理质量监督，主持质量持续改进工程. ④分析差错事故原因，提出防范措施，提出科室护理发展改革建议.⑤指导及参加护理讲课及查房，进行低年资护士业务培训及考核.⑥协助护士长完成护理经管、护理科研、技术革新及护理队伍培养、建设医|学教|育网搜集整理. 文档收集自网络，仅用于个人学习 2、培训内容： ①基础知识、专科知识；②护理技术操作；③仪器设备；④护理质量检查规范；⑤流程、预案；⑥操作并发症；⑦制度、职责；⑧护理文书；⑨安全培训；⑩其他. 文档收集自网络，仅用于个人学习 3、考核方法： ①根据培训内容每月进行考核，理论、操作考核结果记入护士长手册. ②护士每月进行理论及操作考试一次，结合随时抽考、床边提问；护师每两个月进行理论及操作考试一次，结合随时抽考、床边提问；专科护士、主管护师及以上职称者每半年进行理论及操作考试一次. 文档收集自网络，仅用于个人学习 ③根据科室实际情况增加护师、专科护士、主管护师及以上职称者地理论及操作考试次数，新入科护师