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第 PAGE
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云南xx食品有限公司
员工岗前教育、试岗培训计划、记录表
姓名
部门
储运部
拟定岗位
入职时间
序号
起止时间
培训/试岗计划
培训记录(员工填写)
主讲人
考核
结论
考核人
备注
员工岗前思想教育和企业文化培训。
消防、卫生及安全培训及演练。
行政、人事、工作纪律等相关管理制度。
□优
□良
□差
拟定岗位工作制度、岗位职责,工作流程理论培训。
计算机系统操作培训及演练。
□优
□良
□差
产品到货、查验环节相关制度、职责、流程及重点注意事项理论配合实际操作培训。
商品入库、堆码、仓位管理理论配合实际操作培训。
□优
□良
□差
产品信息熟悉,仓位、货位分布熟悉。
库存管理、配货、配送装卸管理制度配合实际操作培训。
配送路线编制,车辆协调内容学习。
乙方各家配送、交付流程及制度培训。
驾驶员文明驾驶、文明驾驶监督、文明装卸、文明装卸监督内容理论配合实际培训。
设施设备、车辆管理制度、设备、车辆巡检流程理论配合实际培训。
□优
□良
□差
库存盘点、对账相关制度及流程理论配合实际培训。
库存差异报告、调整、库存上下限报警,报损、销毁等相关制度和流程理论配合实际培训。
车辆驾驶、记录、卫生、安全等内容培训。
□优
□良
□差
云南XX食品有限公司
员工教育、试岗培训总结
姓 名:
性 别:
年 龄:
民 族:
出生年月:
户 籍:
部 门:
拟定岗位:
员工
培训
效果
自我
评价
当事人签名: 年 月 日
对企
业培
训模
式的
建议
部门
主管
点评
部门负责人签名: 年 月 日
人事
部门
点评
人事负责人签名: 年 月 日
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