皇冠0-6台销售方法指导手册.pptx

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2019-09-05 发布于山东
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皇冠0-6台销售方法指导手册.pptx

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0-6台的飞跃 CROWN皇冠销售方法分享;;1;历时1年6个月，皇冠实现3倍月增！我们打了一场漂亮的皇冠翻身仗！;2;2;整体方针;;0-2台的销售转变;;;;3;3;整体方针;;;3;级别绩效强化：管理不同级别对应不同底薪和提成，皇冠销售顾问自动进入最高级；月度绩效强化：建立皇冠车型专项激励措施每月根据客户驻店时长、销量、邀约率、试驾率、成交率进行专项激励，最大化的去激励销售顾问的积极性；实时绩效强化：全员销售，设【置换奖】【看车奖】【洽谈奖】【提车奖】，在全公司员工群实时公布并发红包???励；盈利性绩效强化：对销售顾问价格谈判能力进行正激励，保证皇冠车型的盈利性，对优惠未达当月优惠幅度部分进行比例提车。;;4;4 ;整体方针;渠道;;4-6台的销售飞跃;围绕皇冠人群出行滞后的特点，在早晚高峰1小时后错峰投放，可采用方言自行录制。;;感谢查阅