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管理评审的输入信息应包括:
1、审核结果方面
评审内容:内审、外审的结果;
评审目的:通过了解内外审的结果,确定质量体系的符合性、
输入部门:质管部。
2、顾客反馈方面
评审内容: a.顾客反馈了哪些信息?哪些反馈信息与本部门相关?针对这些反馈
信息,本部门改进措施落实情况如何?简述改进过程中存在的困难(提供数据);
b.部门了解到的哪些顾客反馈/投诉的主要问题有哪些?哪些问题没有得到改进?简述原因。
评审目的:通过了解顾客满意的现状,确定质量体系的符合性、适宜性和有效性;
输入部门:技术部、运营部、工程部、客服部、维护部、制作部、行政、总经办、
人事、质管部。
3、过程的业绩和产品的符合性方面
评审内容:本部门目标(主要指KPI指标)制定和实现的情况。
a. 本部门哪些目标确定的不适宜?简述;
b. 本部门目标实现的情况如何?数据;
c. 本部门的产品/服务的符合性如何?数据;
评审目的:通过了解目标状况和产品/服务状况,确定质量体系的符合性、适宜性和有效性;
输入部门:技术部、运营部、工程部、客服部、维护部、制作部、行政、总经办、
人事、质管部。
4、预防和纠正措施的状况方面
评审内容:a. 本部门主要收集哪些质量相关数据,数据的分析情况如何?
b. 针对本部门日常运行过程监视中发现的问题,部门进行了哪些改进措施,这些
措施是如何落实的?验证效果如何?
c. 针对内外部审核的要求,其纠正预防措施落实情况如何?验证效果如何?
d. 还有哪些措施需要上层领导的支持和相关部门的协调?
评审目的:通过了解预防和纠正措施的执行状况,确定质量体系的适宜性和有效性。
输入部门:技术部、运营部、工程部、客服部、维护部、制作部、行政、总经办、
人事、质管部。
5、以往管理评审的跟踪措施方面
评审内容:以往管理评审的输出
评审目的:通过了解管理评审输出的执行情况,确定体系的有效性。
输入部门:质管部
6、可能影响质量管理体系的变更方面
评审内容:a. 质量方针是否适宜,是否有调整的建议?简述。
b. 法律法规以及国内外的先进技术,这些信息收集是否充分,并是否
贯彻到质量管理体系中。
c. 组织结构调整的需求,资源(人员、设施、环境)的需求等。
评审目的:通过了解公司有关变更,确定体系的适宜性。
输入部门:技术部、运营部、工程部、客服部、维护部、制作部、行政、总经办、
人事、质管部。
7、改进的建议方面
评审内容:本部门员工的合理化建议有哪些?简述。
建议针对本部门应建立的质量目标有哪些?简述。
评审目的:通过了解改进的建议,确定体系的有效性、符合性、适宜性。
输入部门:技术部、运营部、工程部、客服部、维护部、制作部、行政、总经办、
人事、质管部。
8、其他方面
评审内容:简述本部门质量管理的现状以及质量管理体系在本部门的运行状况。
a.本部门哪些重要工作/活动与质量有关,目前如何管理?简述;
b.本部门哪些重要工作/活动的贯彻执行没有文件化的依据?简述;
c.本部门所出现的问题,哪些方面没有文件化依据?简述
d.质量管理体系文件的要求,哪些方面不适合于本部门的操作?简述
e.质量管理体系文件的要求,哪些方面与法律法规不一致?简述
f.本部门在执行文件过程中有哪些困难需要公司支持
评审目的:了解文件状
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