软件工程课程设计参考题目,DOC.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
海量资源,欢迎共阅 软件工程课程设计题目 序 课题名 开发基本要求 号 称 设备经过固定的时间就要进行一次维护 (每一台设备有唯 一的编号,不同类设备的维护周期不同, 同一类设备的维护周 期相同);为了保证系统正常的运转要求,每天能够提取需要 维护的设备名称;每次维护要做详细的记录,包括维护人员、 设备维 结果、异常情况。 1 护管理 该系统应该包括以下模块:设备类别(类别名称、维护周 系统 期等)的维护(增、删、改) ,设备(编号、名称、状况、地 点、开始服役日期、 使用期限等) 信息的维护,指定日期的设 备维护报警, 报废(服役期满)设备报警;指定设备的维护历 史查询,指定人员的维护记录查询, 指定日期(区间)的维护 记录,权限管理 1.对宾馆客房的预定、入住、退房等信息进行管理; 宾馆客 2.对员工 (如客房、楼层负责人,值班人,卫生员等 )信息进 房管理 行管理和查看;对系统用户进行权限管理; 系统 3.以图形方式统计客房入住率;可以查询统计预定和退房情 况。 图书馆 1.能够对图书信息进行管理和查询 (按书名、作者和出版社 ) 管理信 2.对图书借阅、归还和超期情况进行管理;能够打印预览;息系统 3.能够查询某个学生的借阅信息,并给出各种图形统计; 教学信 1.对教师基本信息进行管理和查询; 海量资源,欢迎共阅 息管理 2.根据学期和课程名称查询教师的授课情况;系统 3.根据教师姓名查询他的全部教学活动。 将文件保存在数据库中方便查阅; 应包括以下模块: 稳定的上 5 文档管 传和下载;文档查询(按标题、作者、摘要、关键字、内容) , 理系统 权限管理; 1 .对房台、员工和菜单信息进行管理和查询 (可按价格和分类 等 ) 餐饮管 6 2 .能够订桌,点菜,并实现并台服务; 理系统 3 .能够结帐、欠账,实现当日(月、年)统计结算; 4 .对使用系统的用户进行权限管理。 人事管 1.对教工基本信息进行管理和查询; 理信息 2.对教工的人事变动信息进行管理和查询; 系统 3.可按学历 (高中、本科、研究生等 )进行统计。 工资管 1.对员工基本信息进行管理和查询; 理信息 2.能够按部门 (如计算机系 )进行工资汇总; 系统 3.对员工工资 (即工资条清单 )进行管理和查询。 药品管 1.对药品基本信息进行管理; 理信息 2.能够按品名、产地和生产厂家进行组合查询; 系统 3.能够对药方信息进行管理和查询。 商品库 1.对商品的入库和出库进行管理; 存管理 2.能够查询某商品的库存、出库和入库情况; 11 信息系 3.当某商品库存不足时可自动提示进货。 统 海量资源,欢迎共阅 1.对教师基本信息进行管理和查询; 教室管 12 理系统 序 课题名 号 称 个人财 务管理 系统  2.;对教室的上课情况进行管理和查询; 3.给出考试人数能够自动产生考场 基本要求 1.对个人财务信息 (包括 现金 和固定物品 )进行 管理 ; 2.可对 每天 收支情况进行 管理 和查询 ; 3.统计 每月 的收支情况。 1.能够对通讯录和机主信息进行管理和查询 (按电话、机主和 电话查 住址 ); 14 询系统 2.可支持模糊查询(将所有能满足或相近的信息进行反馈) ; 3.提供区号、邮政编码的查询。 1.能够对车站信息进行管理; 列车时 2.给出起始站和终点站,列出它们之间的所有行驶路线和起 刻表查 止时刻; 询系统 3.能够对系统使用用户信息进行管理。 1、 在很多单位人员分两类, 一类是机关人员工作地点是固 定的、一类是工作地点和岗位随时间变化的人员;对于第 人员的 二类人员在不同的岗位、地点的工资待遇是不同的;公司 调配管 要求实时掌握人员的工作地点、岗位;本系统要有以下模 理 块:部门信息维护、人员基本信息维护、人员的调配管理、 任一天的人员分布查询; 海量资源,欢迎共阅 客户关 1.可对客户信息进行管理和查询; 系管理 2.可按用户的消费情况对用户分级,以提供优惠、打折等促 17 信息系 销方式; 3.对于销售过程中客户消费信息进行管理。 记录每一位员工的上下班、事假、 病假、出差信息、月底能够 公司考 出汇总表、明细表,能够: 勤信息 1.对员工基本信息进行管理;系统 2.可以管理员工的考勤信息;3.可以查询员工的考勤信息。 在一些企业劳保用品的发放是与职工任职的岗位相关的, 不同 的岗位领用的物品不同, 同一种物品不同岗位的领用周期也不相同例如钳工的工作鞋 3 个月 1 双、车工的工作鞋 5 个月 1 双;在发放劳保用品时要求查询上次的领用日期; 本系统要包 劳保用 19 括以下模块: 部门信息维护、 人员基本信息维护、 岗位信息维品管理 护、劳保用品类别维护、劳保用品入库、

文档评论(0)

5566www + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:6122115144000002

1亿VIP精品文档

相关文档