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游戏规则 A 的任务单 你现在属于一个团队（组织结构如下图所示） ，A 是你自己的职位， B、C、D、E、F、G、 H、I、J、K、L、M 、N 、O、P、Q 都是你的下属（其中 B、C 是你的直接下属） 游戏规则： 不能回头 ,不能讲话，如有不清楚的地方，请举手； 不能让别人看到你手上的扑克牌；除交换时间外 ,请将扑克牌放入信封内。 可以同直接下属 B、C 进行信息交流，但只能采用写纸条的方式交流；纸条上的信息一次只 能传给一个人。 可以同直接下属 B、C 换牌，但每次只能换一张，而且你手上始终应持有四张牌 (交换过程 除外)； 不能同直接下属以外的任何人越级交流和换牌。 游戏任务： 请在 40 分钟时间内，采用规则允许的办法，将你所有下属手中的扑克牌置换成同一花色或 同一数字。 B 的任务单 你现在属于一个团队（组织结构如下图所示）， B 是你自己的职位， A 是你的上级， C 是你 的同级， D、E 都是你的下属 游戏规则： 不能回头 ,不能讲话，如有不清楚的地方，请举手； 不能让别人看到你手上的扑克牌；除交换时间外 ,请将扑克牌放入信封内 . 可以同上级 A 和直接下属 D、E 进行交流，但只能采用写纸条的方式交流 ,纸条上的信息一 次只能传给一个人。 可以同上级 A 和直接下属 D、E 换牌，但每次只能换一张， 而且你手上始终应持有四张牌 (交 换过程除外 )； 不能同直接上下级以外的其他任何人交流和换牌。 准备好了吗，游戏现在开始了！ H 的任务单 你现在属于一个团队（组织结构如下图所示） ，H 是你自己的职位， D 是你的上级， I、J 是 你的同级 游戏规则： 不能回头 ,不能讲话，如有不清楚的地方，请举手； 不能让别人看到你手上的扑克牌；除交换时间外 ,请将扑克牌放入信封内。 可以同上级 D 进行信息交流，但只能采用写纸条的方式交流；纸条上的信息一次只能传给 一个人。 可以同上级 D 换牌，但每次只能换一张，而且你手上始终应持有四张牌 (交换过程除外 )； 不能同直接上级以外的其他任何人交流和换牌。 准备好了吗，游戏现在开始了！ 教练手则 1. 宣布全部游戏规则 2. 第一轮结束后让学员举手示意自己是否违规 3. 告知接下来测试大家的聆听能力，并且任务会讲三遍，不作重复 “请写下你刚刚在游戏中的任务，并在后面写下你的组别、姓名和身份；其中身 份分别是经理、主管或员工） ” （通过大家所写的了解是否明确了刚刚的游戏任务，以及测试聆听能力） 4.分析员工：第一张纸条传给员工；第一张纸条传给主管 （1）遇到问题是否向上咨询（私底下讨论，三人成虎，谣言，负能量） （2）测试员工是否主动 （3）主动收集信息是否有效（现场游戏有效，因为卡片少，工作中不一定） （4）擅自行动，猜到任务（游戏中有效，工作中不一定） 5.分析主管：第一张纸条给员工；第一张纸条给经理 （1）第一张纸条给员工进行安抚 （2）第一张纸条给员工问任务 （3）第一张纸条主管问任务 （4）第一张纸条给经理 6.分析经理： （1）先收到主管的纸条（被动等待） （2）先发布任务（主动出击） （3）先做自己的事，晾着下属 经理带领团队模式： 控权模式（有效，快速，经理累，员工闲且没成长） 授权模式（效率相较低，经理不累，员工和团队有成长）