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2019 年内蒙古工业大学公共管理考研真题及热点案例总结
育明教育 大印老师
年 月 日星期日
2019 9 10
【学长解析】北大人大清华北师大北航南开中山武大复旦等院校行政管理考研越来越趋向于
考察热点问题,尤其是政策热点问题,比如产业政策争论、垃圾分类、放管服改革等,所以,
大家一定要多看一些热点方面的参考书,如下所示:
《公共管理学》,李国正,首都师范大学出版社,2018年版;
《公共政策分析》,李国正,首都师范大学出版社,2019年版;
《公共管理学:考点热点与真题解析》,首都师范大学出版社,2020年版;
《公共政策分析:考点热点与真题解析》,首都师范大学出版社,2020年版;
目录
一、2020-2021年行政管理考研真题及考研参考书笔记
二、2020-2021年行政管理考研热点总结
三、行政管理考研复习技巧
四、行政管理考研答题模板 (类似考研英语模板奥~)
具体内容
一、2020-2021 年行政管理考研真题及考研参考书笔记
2、有人说,与个人道德相比,职业道德是指从事工作的大众群体所有的道德,你认同吗?
给出理由。(北大2013辨析题)
【育明教育解析】解答此题思路应为先指出什么是个人道德,什么是职业道德。从二者的定
义中来比较二者的异同。从而得出结论。
【育明教育参考答案】
此种说法在一定程度上合理,但是不准确。
二者不同:
()主体不同。职业道德的主体是组织系统和组织成员,而个人道德的主体是个人。组织
1
系统虽说由人组成,但组织中人的身份却是非个人化的,即在扮演组织中角色的时候,他不
育明考研考博培训中心官网:
是个人意志、动机的代表,而是社会利益和组织利益的代表;
()影响不同。个人道德是一个人和社会以及社会中其他的人发生关系,其行为影响的只
2
是少数人和有限的区域,而职业道德则会通过组织系统泛化为与众多群体以及个人发生关
系,其影响范围要广的多;
()约束方式不同。个人道德主要是通过良知和社会舆论起内在的约束作用,而职业道德
3
除了靠舆论和内心信念的约束作用外,还要依靠制度的外在约束作用; 、评价标准不同。
4
对职业道德的评价,根本上是看它是否维护和增进了组织利益以及与组织密切相关的其他群
体和个人的利益,而对个人道德的评价主要是看对个体的利益是否有利。
二者联系:
()个人道德是职业道德的根基。这集中体现在以下两点:()个人道德规范是制定职业
1 1
道德的参照。()职业道德的养成很大程度上受制于个人道德;
2
()职业道德的培养有助于个人道德的内化。
2
3、如何建设 “信用中国”,提高中国政府的公信能力? (北师大2009论述)
【育明教育参考答案】
当前影响我国政府公信力的原因:
(1) “官本位”思想严重,缺乏服务意识,影响政府的威信。
有些领导干部和公务员以“官本位”思想严重,以官为本,一切为了做官,把做官看作
人生最高追求,宗旨观念淡漠,高高在上、脱离群众,对群众的安危冷暖漠不关心,工作方
法简单粗暴,甚至肆意欺压百姓,极大地伤害了群众的感情,影响了政府的威信。
(2)政府职能转变滞后,行政效率不高,导致政府公信力下降。
自20 世纪80 年代以来我国已进行了数次政府改革,每次改革都涉及精简政府机构,
但每次都逃脱不掉 “精简——膨胀——再精简——再膨胀”的怪圈,政府机构臃肿、人浮于
事,但政府大规模高支出却并没带来公众期待的行政高效率,反而政府行政低效、甚至行政
无效时有发生。
其原因在于政府职能转变之后造成的,一方面一些政府管了一些不该管的事,另一方面,政
府该管的事又没有管好。
(3)政府依法行政还不完善,决策不规范、不科学,导致政府公信力下降。
一些政府工作人员法律素养不高,法律意识淡薄,有法不依、执法不严的现象普遍存在,
徇私枉法,执法犯法的现象也不是没有,这
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