作业疗法评定讲义.ppt

作业疗法评定;作业疗法目的：;;一、作业活动分类：;（一）自理活动（Self-care);（二）工作/生产性活动（Work/productivity); （三）休闲活动（Leisure）; 自理、工作休闲活动比例在不同 的生理时期的变化特点示意图：;;二、影响作业活动的因素：;（一）影响作业活动的自身因素;（二）影响作业活动的环境因素;三、人-环境-作业活动概念模式;;四、作业疗法评定的分类：;（一）作业活动评定;;;;（二）躯体功能评定;;;;;;（三）心理社会因素评定;;（四）环境的评定;;;;;;五、 作业疗法评定的 流程、步骤与方法; 一、评价的定义;二、评定的工作流程;查阅病历、 了解相关病史;三、评定步骤;四、评定方法：;（一） 查阅病历;（二）与患者面谈：;2、OT 师在面谈时应注意的技巧： 1）面谈应从自我介绍开始； 2）OT 师在与患者谈话中要尽量注意回避可能 会使患者感到有不同观点的语言； 3）希望了解的内容要在面谈前整理好即预先 组织谈话内容； 4）面谈时应注意提问的方法、治疗师的目光、 语态、姿势等。 ;（三）观察：;（四）建立作业疗法诊断;五、 评价的类型;２．中期评价的目的;３．后期评价的目的;作业疗法的治疗目标一定要 围绕提高作业活动的独立性来制定;小 节;