当朋友变成上司.docVIP

职场如江湖，关系本就微妙难处，要是有朝一日朋友关系突然附带上下级关系，处理好了，皆大欢喜，肯定有助工作开展；处理不好，公司空气乌烟瘴气，双方心里也不是滋味。朋友忽然变成上司，关系到底怎么处呢？ 近日，一位职场新人小L给本报《职场》发来电子邮件称：“我刚到公司第一天就发现，我的顶头上司就是中学里的同班同学，当时我俩还是无话不谈的好朋友呢，上大学后就没联系了，真没想到会在工作岗位上遇到她。原以为在老朋友手下工作会很舒心，没想到……”职场如江湖，关系本就微妙难处，要是有朝一日朋友关系突然附带上下级关系，处理好了，皆大欢喜，肯定有助工作开展；处理不好，公司空气乌烟瘴气，双方心里也不是滋味。朋友忽然变成上司，关系到底怎么处呢？ 朋友变上司令我心感别扭 自述人：小周（政府部门） 我和小江一块儿进机关，办公桌就在面对面，10年下来成了无话不说的哥儿们。但是这种兄弟关系最近被打破了——小江升职当了科长，整个部门的事都归他管。而且他换了办公桌，薪水长了一大截，让我心里很不是滋味。 每当开会时，看着小江布置工作、总结得失，我就有种说不出的滋味。特别是听着别人一口一个“江科长”，心里真像打翻了五味瓶一般。想当年我俩成天称兄道弟，到现在我还是一个小角色，难不成现在我也要改口称他“科长”，毕恭毕敬地把文件拿给他签字？ 分析： 云威铭博士（Sophia企业心理发展学院）：从以前平起平坐的好朋友变成上下级关系，小周心里“泛酸”也是人之常情。但问题就在于他没有积极地调整心态，一直逃避现实，这也是虚荣心作祟。小周不妨想想，假如升职的不是老朋友小江，他会对新科长耿耿于怀吗？ ＞＞温馨提示：小周应该反省，为什么升为科长的是小江而不是自己？这必然有小江的优秀之处。小周应以他为榜样，更努力地工作，毕竟金子总是会发光的。 我无意把老友的糗事抖出来了 自述人：小杨（广告公司） 当初我进这家公司是老友宏把我挖过来的，他说部门正缺一个好帮手，我看在朋友的份上，二话不说就辞职奔他来了。有了这层关系，宏从来没拿我当手下看，我也自认为地位与众不同，说话不免有些不知轻重，结果闯出祸来。 我喜欢开玩笑，特别是喝了酒之后，更喜欢拿别人开涮，连宏也不例外。那天我在酒桌上告诉同事们：“你们知道吗？宏小时候是个严重的癞痢头，到现在头上还有很深的疤痕呢！”没想到这话戳到了宏的痛处，宏当时就很恼怒地说了一句：“杨你这张大嘴巴真是没遮没拦！”这下好了，现在我俩见面都很尴尬，关系好像疏远了许多。不过我也有点不服气，不就是开开玩笑吗？ 分析： 自以为和上司是老朋友，动不动就把朋友的隐私亮出来这在职场中是最犯忌的。有的人甚至有意无意借此告诉其他同事：我跟上司是朋友，所以我才知道他这么多秘密，以为这样就能加强自己的分量。孰不知，这样跟上司可能连朋友也没得做，而其他同事说不定也会对你敬而远之。 ＞＞＞温馨提示：下属在职场中说话要有分寸，而上司也不必太在意，把它看成对方的无心之过好了。两人不妨下班后从朋友的角度进行沟通，相信可以修补友谊。 朋友为何不关照我？ 自述人：小L（酒店职员） 刚踏上工作岗位的我本来有点心慌，因为很多事情都不知该怎么做。但这时能遇上老友，甭提多高兴了。心想：有老友关照，工作好做多了。但我却发现，上班时老友对我总是不苟言笑。我挺纳闷：奇怪，昨天下班我俩不是还在电梯里聊起过去同窗的趣事，她看上去挺开心的啊，怎么一上班就板起脸孔呢？ 前几天老友安排我周五前完成一项计划书，可是我忙了半天还是没完成，本想，开会时和老友解释一下就行了。没想到她竟然在同事面前批评了我一顿，还说以后如果再有类似的事情发生就要扣奖金。我的脸当场就红了，还是老朋友呢，怎么一点情面都不给啊？ 分析： 云威铭博士（Sophia企业心理发展学院）：这个问题在于小L与老友之间对对方的期望并不是一致的。小L希望凭着老友关系得到关照，而她的上司却不希望因此在其他同事中落下“偏心”的话柄，由此两人都对对方的行为产生心理落差。 ＞＞＞温馨提示：沟通是解决问题的最好办法。两人私下可以把各自的想法开诚布公地告诉对方。而对于小L的态度，上司老友不妨坦荡地说明：“下班可以是好朋友，上班就应撇开私交把工作做好。这不仅有利于创造良好的工作环境，对小L的成长也是一种促进。否则，今后即使小L工作有所成绩，别人也会说他是靠朋友关系取得的。 而作为小L也应该反思：既然是好朋友，就应该更支持老友的工作，把任务完成好，少给他添麻烦。