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更多精彩尽在超级 HR 联盟公众号 培训管理系统 执行单位： XXX 执行首席： XXX 执行总监： XXXXX 执行顾问： XXXXX 执行期限： 2008 年 9 月---2009 年 9 月 执行代号：提升 ---2008 ） 更多精彩尽在超级HR联盟公众号 目 录 一、总则? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? .3 二、学习与培训各角色的配合与职责 ? ? ? ? ? ? ? ? ? .5 三、学习与培训体系 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? .7 四、学习与培训需求诊断 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ...12 五、学习与培训规划 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ...14 六、学习与培训实施 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ...17 七、学习与培训评估 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ...23 八、讲师管理 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ...25 九、学习与培训纪律 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ...28 十、学习与培训经费? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ...29 十一、学习与培训的