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企业员工晋级管理条例.docxVIP

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  • 2019-10-29 发布于上海
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企业员工晋级管理条例.docx

    企业员工晋级管理条例 晋级需要具备以下标准： 1.正式录用，在本岗位工作满3个月，各项工作表现优异者。 2.由部门主管提出申请，公司领导核实批准。 3.申请期间内无不良违纪记录，如迟到、旷工等；无任何客户投诉记录。 4.申请期间内各项考核均为优良。 5.参加了公司相应级别的培训课程，并且考核优良。 6.申请期间连续三个月完成销售任务。 7.申请晋级员工需在公司有完备档案记录。 8.考核较差者公司有权辞退或给予人民币X元处罚。

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