(三)《就业促进法》关于就业歧视立法的背景 1、目前现实中就业歧视现象比较严重 2、现实中就业歧视的两个主要原因 3、《就业促进法(草案)》公开征求意见 期间人们呼吁加强对这一问题立法 《就业促进法》 (四)《就业促进法》关于反就业歧视的总体规定 1、总则中规定劳动者的平等就业权 2、设置“公平就业”专章 3、规定就业歧视的法律救济途径 《就业促进法》 (五)《就业促进法》关于公平就业的具体规定 1、政府维护公平就业的责任 2、禁止用人单位和职业中介机构实施就 业歧视行为 《就业促进法》 3、妇女就业平等权的保障 4、少数民族就业平等权的保障 5、残疾人就业平等权的保障 6、传染病病原携带者就业平等权的保障 7、进城就业的农村劳动者就业平等权的保障 《就业促进法》 用人单位在贯彻执行《就业促进法》中的责任 《就业促进法》中有十五处规定了 用人单位的义务和责任
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