战略人力资源管理;目 录;企业的发展阶段: 资本积累 市场竞争 知识经济
管 理:要素管理 品牌管理 知识管理 系统管理个性化
经 营:生产要素 产品经营 资本经营 水电 折旧 人员工资
销 售:坐销 推销 营销(类似ISO9000质量体系)
技 术:自有自然 引进改进 创新联合创新
财 务:记帐 监控 管理(理财) 权力大 预算的制定、审计、考核;人 事: 管人 用人 开发人
资 金: 自由 控制 预算
级 别: 权力、服从 平等(相互制约) 互动
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