苏荷酒吧员工合同.docVIP

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  • 2019-11-21 发布于湖南
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潍坊苏荷酒吧员工合同 甲方:潍坊苏荷文化娱乐有限公司 乙方: 经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本协议,本着友好诚信共同遵守本协议以下条款。 一 乙方上班时间:19:00。下班时间:02:00。甲方有权根据经营需求合理调动,上班时间按公司规定执行。不得迟到早退。否则扣除当日工资。 二 乙方必须按照甲方的需求,上班时服装必须符合甲方规定,及时更换上班服装,不得穿着便装上班,每天要以热情饱满的态度上班。 三 乙方工资发放标准: 乙方每月工资为人民币五千元,工资次月10号结算;签订合同后,甲方支付乙方前3个月的工资,人民币壹万伍千元整(前三个月的工资一万五千元整)。甲方应当按时发放乙方工资。 四 乙方的工作职责 1 酒吧所有人员入、离职审批。(演艺部除外〉); 2 批阅外来文件,签署酒吧与外单位的合同合约,但需由董事会同意确认方可生效; 3 审批酒吧整体性行政指令; 4 审阅各类报销单据报董事会审批; 5 负责酒吧整体日常管理、调配工作; 6 监控经营成本; 7 审阅内外有关文件; 8 主持管理人员定期例会; 五 甲乙双方的权利与义务 1甲方为乙方提供良好的执行环境,酒吧执行管理团队只对董事会及董事会指定的CEO负责;不对任何不是董事会成员或没有经董事会授权的人负责;董事会及董事会授权人只能管理酒吧执行总经理而不能管理他的团队;任何的决定只能由酒吧执行管理团队通

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