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- 2019-12-02 发布于天津
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“安全第一,预防为主”。煤矿安全责任重于泰山,职工生命高于一切。只有确实保障职工生命,使职工在工作中有一种安全感,生活上有一种归属感,才能使企业像“磁场”一样对职工产生强大的吸引力和凝聚力。面对市场经济条件下利益主体多元化的格局,研究和探讨安全文化的引领作用,对加强企业安全管理,强化职工安全意识,有效地避免重特大事故的发生,夯实文化安全基石都将起到积极的作用。 发挥安全文化引领作用,要不断强化职工的安全理念渗透,用先进的安全文化铸造企业安全之“魂”,用先进的安全文化指导职工的行为深刻分析煤矿发生事故的原因,充分认识发挥安全文化引领作用的重要性。多年来,血的教训一再告诉人们,在煤矿人身事故发生的诸多因素中,人的因素、设施的因素和工作环境的因素称为三大因素,而人的因素又是导致众多事故发生的最直接、最主要因素:一是思想麻痹、抢时间、抢任务、抢早上井的三抢所致。二是违章指挥现象屡禁不止。三是一些新工人缺乏必要的安全知识培训,在不知章程的情况下违章作业。四是不良的行为习惯,明知“三违”却依然我行我素。上述分析可归结为———职工对安全的认识还不够深刻,血的教训没有触及职工的“灵魂”,职工还未真正把“安全第一”的思想放在首位,安全文化素质亟待提高。为此,必须用先进的安全文化引领企业安全管理,才能发挥安全文化的重要作用,为安全生产提供精神动力和智力支持。深刻理解安全文化的内涵,不断强
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