企业新员工安全基础教育.pptVIP

2、物的不安全状态 1、机械、电气设备带“病”作业。 2、机械、电气等设备在设计上不科学，形成安全隐患。 3、防护、保险、警示等装置缺乏或有缺陷。 4、物体的固有性质和建造设计使其存在不安全状态。 5、设备安装不规范、维修保养不标准、使用超期、老化。 3、管理的缺陷和环境因素 1、违章指挥 2、隐患整改不力 3、未进行相应的安全教育 4、安全投入不足 5、应急措施不合理 事故分析 造成事故的主要原因是: 1、人的不安全行为 2、物的不安全因素 －－人站于液压叉车上滑行 －－非叉车司机擅自驾驶叉车 －－叉车限速不执行 －－使用介刀等利器作业时，注意力分散 －－ 仓库内拉货、搬运时不穿安全鞋 事故分析 造成事故的主要原因是: 1、人的不安全行为 2、物的不安全因素 机械设备伤害 －－机械设备旋转部位造成的卷入伤害； －－在危险部位不停机清扫或加油； －－缺少防护装置或无完备的制动装置和保险装置； －－没有穿戴合适的防护工作服，戴手套在旋转的机械上操作； －－留长发不戴安全帽在旋转的设备上作业； －－飞溅的炽热钢屑划伤、烫伤； －－被加工零件装夹不牢，甩出击伤人员； －－设备位置不当，通道狭窄拥挤； －－被掉落的重物砸伤。 谢谢大家 山推工程机械股份有限公司 Value That Works 新员工安全基础教育 新员工安全基础教育 学习目的 1、掌握一些基本的安全知识，提高安全防范意识。 2、学会识别工作环境的不安全点。 3、遵守安全生产操作规程。 4、最终，将“安全生产”养成一种习惯，融入到日常工作的每时每刻，每分每秒！ 为什么要进行新员工安全基础教育 安全生产基础概念 员工安全生产职责的主要内容 员工在安全生产方面的权利和义务 正确使用和佩戴劳动防护用品 安全色、安全线和安全标志 大纲 对员工进行安全教育是国家法律法规的要求 对员工进行安全教育是企业生存发展的需求 对员工进行安全教育是员工自我保护的需要 为什么要进行新员工安全教育 生产过程中的安全：不发生工伤事故、职业病、设备或财产损失的状况，即人不受伤害，物不受损失。 安全生产基础概念 事故及伤亡事故：造成死亡、疾病、伤害和财产损失及其他损失的意外事件。伤亡事故指员工在劳动过程中发生的人身伤害和急性中毒事故。 工伤：也称职业伤害，是指劳动者（职工）在工作或者其他职业活动中因意外事故伤害和职业病造成的伤残和死亡。 安全管理基础概念 工伤保险：又称职业伤害保险，是指劳动者由于工作原因并在工作过程中遭受意外伤害，或因职业危害因素引起职业病，由国家或社会给负伤、致残及死亡者生前供养亲属提供必要的物质帮助的一种社会保险制度。 危害：可能造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。 安全管理基础概念 危险源：危险的根源，是指可能导致人员伤亡或物质损失事故的、潜在的不安全因素。 安全生产：是指为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行，防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生，保障劳动者的安全健康和生产作业过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动。 安全管理基础概念 安全管理：以国家法律、法规、规定和技术标准为依据，采取各种手段，对生产经营单位的生产经营活动的安全状况，实施有效制约的一切活动。 安全生产责任制：根据安全生产法律法规和企业生产实际，将各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在安全生产方面应该做的事及应负的责任加以明确规定的一种制度。 安全管理基础概念 安全生产责任制的作用： 明确了单位的主要负责人及其他负责人、各有关部门和员工在生产经营活动中应负的责任。 在各部门及员工间，建立一种分工明确、运行有效、责任落实的制度，有利于把安全工作落到实处。 使安全工作层层有人负责。 员工安全生产职责的主要内容 自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业； 遵守有关设备维修保养制度的规定； 爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品； 关心安全生产情况，向有关领导或部门提出合理化建议； 发现事故隐患和不安全因素要及时向组长或有关部门汇报； 员工安全生产职责的主要内容 发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场，报告领导，并协助调查工作； 努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程； 积极参加各种安全活动，牢固树立“安全第一”思想和自我保护意识； 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。 员工在安全生产方面的权利和义务 权利： 享受工伤保险和伤亡求偿权 危险因素和应急措施的知情权 安全管理的批评检控权 拒绝违章指挥、强令冒险作业权 紧急情况下