ERP主要模块介绍.ppt

* * * * * * * * * * * 3.10 客户关系管理模块 3 ERP的主要模块 当前人们对CRM的主流认识 3.10 客户关系管理模块 3 ERP的主要模块 CRM到底是什么? CRM思想不局限于CRM系统中 3.11 人力资源管理模块 3 ERP的主要模块 人力资源管理的职能划分 策略规划 制度规划 作业规划 人员甄选 确定企业所需人员的特质,建立人力资源管理的预测工具 设计甄选工具,拟定招聘计划 招聘工作管理、人员面试等 绩效评估 决定绩效指标确定具有发展潜力的员工 设计评估制度,发展评估工具 绩效考评的实施、数据的收集、汇总、分析、反馈等 员工发展 规划骨干员工的发展计划,建立事业途径 设计发展系统,设计和评估培训有关方面 提供培训课程,规划个人职业生涯 薪资福利 薪资与企业长期战略结合 设计薪资福利制度 调薪,核薪,发薪及日常福利等 3.11 人力资源管理模块 3 ERP的主要模块 人力资源管理的系统功能 (1)组织机构管理 (2)职位管理 (3)人力资源规划 (4)绩效考评 (5)人事管理 (6)劳动合同管理 (7)招聘管理 (8)培训管理 (9)考勤管理,包括假期管理功能 (10)薪资管理 (11)福利管理 3.11 人力资源管理模块 3 ERP的主要模块 考勤管理作业流程图 刷卡基本资料维护 日常异动资料维护 考勤刷卡系统参数 值勤组别资料 值勤时

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