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乡村医生责任书 XX中心卫生院 国家基本公共卫生服务项目与乡村医生签订责任书 为 进一步加强乡村医生管理，提高乡村医生公共卫生服务质量 和效率，更好地为农村居民服务。根据《省卫生厅、财政厅 关于2016年基本公共卫生服务项目实施方案》和《省乡村 医生考核办法实施细则》特下达2016年-2016年国家基本 公共卫生服务项目责任书。 一、考核对象及考核内容 考核对象：经县级卫生行政主管部门确认的、承担一定 区域内居民公共卫生服务任务的乡村医生。 考核内容：以乡村医生公共卫生服务任务完成情况、参 与公共卫生管理和群众满意度等为主要考核内容。 具体如下： 建立居民健康档案。以妇女、儿童、老年人、残疾人、 慢性病人等人群为重点，为辖区居民建立统一、规范的居民 基本健康档案，并逐年完善。 健康教育。向居民提供健康教育宣传和咨询服务，设置 健康教育宣传栏并定期更新内容，对辖区居民开展健康知识 讲座等健康教育活动。 预防接种。协助组织适龄儿童到乡镇卫生院接种及配合 做好登记工作等。 传染病防治和突发公共卫生事件报告。预防控制工作。 及时发现、登记并报告辖区内发现的传染病病例和疑似病 例，参与现场疫点处理。 慢性非传染性疾病预防控制工作。逐步完成辖区内确诊 的高血压和糖尿病患者的登记管理，定期进行随访，并进行 必要的健康指导。 孕产妇保健。协助为辖区内孕产妇建立保健手册，并进 行一般体格检查及孕期营养、心理等健康指导，了解产后恢 复情况并对产后常见问题进行指导。 儿童保健。协助为辖区内的婴幼儿建立儿童保健手册, 开展新生儿访视及儿童保健系统管理及必要的健康指导。 老年人保健。协助对辖区65岁及以上老年人进行登记 管理，进行健康危险因素调查和一般体格检查，提供必要的 健康指导 重性精神疾病管理。协助对辖区重性精神疾病患者进行 登记管理；在上级专业人员指导下对在家居住的重性精神疾 病患者进行治疗随访和康复指导。 各项卫生政策宣传。 各类卫生信息登记、统计、报告。 居民满意度评价。 二、考核方法和程序 县级卫生行政部门制定考核工作方案，成立乡村医生公共卫生服务绩效考核小组，负责考核的具体组织实施。 乡镇卫生院负责对本镇内村卫生所承担公共卫生服务 任务的乡村医生进行考核。采取查阅资料、现场考察、抽查 核实、入户调查等方式进行。 县级卫生行政部门在乡镇卫生院考核的基础上，组织考 核小组进行抽查复核。要求充分听取乡村医生、村委会和村 民的意见，客观、准确评价乡村医生承担的公共卫生工作。 考核结果作为发放乡村医生承担公共卫生服务补助的依据。 三、考核时间 乡镇卫生院对本镇乡村医生的考核每季度进行一次，考 核结果应在辖区内进行公示。 县级卫生行政部门每半年对乡村医生考核情况进行复 核，上半年考核在7月5日前完成，下半年考核在次年1月 底之前完成。并在考核结束后的5个工作日内，将考核结果 书面报县卫生局。 !1!考核结果与经费补助 !1! 考核结果与经费补助 考核依据《省乡村医生基本公共卫生服务绩效考核标 准》进行评分，总分100分。考核结果分为四个等次：分值 85分以上为优秀，70?84分为良好,60-69分为合格，60分 以下为不合格。考核优秀的比例不超过20%。 考核结果应与乡村医生公共卫生服务补助经费挂钩，考 核分数60分以上的全额给予绩效考核补助经费；基本合格 的，按70%给予经费补助；不合格的，核减全部绩效考核 补助经费。 本责任书一式二份，卫生院、乡村医生各执一份。 xX中心卫生院村卫生所 年月曰乡村医生： 年月日 朱集医院 乡 村 医 生 公 共 卫 生 目 标 责 任 书 乡村医生公共卫生目标责任书 —、承担公共卫生服务的乡村医生必须接受辖区乡镇卫 生院的直接领导和业务指导，因工作能力不足、办事敷衍拖 沓、不能履行责任或不服从领导的乡村医生，乡镇卫生院要 及时进行调整，亦可根据工作需要，适当增减公共卫生服务 人员，并报县局备案。 二、 详细掌握本村常住人口、流动人口数，各年龄段男 女儿童数，孕产妇数，65岁以上老年人口数，重性精神性疾 病患病人数，糖尿病、高血压患病人数，并按要求及时准确 报告相关信息。 三、 按报告时限，及时报告传染病疫情和突发公共卫生 事件，做好登记，完成初步调查及现场处置工作，报告及时 率100%o协助开展疫点处理，排查密切接触者，留观随访, 指导落实消毒预防等措施。 及时收集、传达预防接种信息，按要求，开展疫苗 常规免疫、疫苗强化免疫、群体性接种、查漏补种和应急接 种工作，确保疫苗效价，履行告知义务，实施安全接种，及 时上卡、上证，上报接种数据。开展接种疑似异常反应、急 性迟缓性麻痹、乙肝、麻疹等监测。 五、准确掌握本村妇女儿童健康状况及动态。包括新婚、 新孕妇女、出生死亡、出生缺陷、孕产妇儿童保健，特 别是高危孕产妇