职工健康检查与诊疗制度.doc

职工健康检查与诊疗制度 1 目的 为了保证公司员工的合法权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律、法规的规定，特制订本制度。 2 适用范围 本制度适用于公司有职业危害因素的生产车间、岗位的人员。 3 内容和要求 工会负责负责本单位职工的职业健康检查和职业病诊疗管理。依法组织对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，建立劳动者健康监护档案，并妥善保存。 3.1职工上岗前健康检查 新员工进公司体检必须合格方可上岗。 3.2职工在岗期间健康检查 公司对存在职业病危害岗位员工一般一至二年安排在宁波防疫站进行体格检查。 3.3职工离岗时的职业健康检查 公司员工离岗时必须对其进行职业健康检查，并保存相关记录。 3.4对在职业健康检查中发现有与所从事职业相关的健康损害的从业人员，应当调离原工作岗位，并妥善安置； 3.5健康检查和职业病损害诊疗费用按公司财务管理制度进行报销。