绍兴市建筑施工企业综合实力考评办法.docxVIP

绍兴市建筑施工企业综合实力考评办法 第一条 为进一步加强对本市建筑施工企业的动态管 理，全面提高建筑业整体素质，加快形成一批管理水平现代 化的特大型企业，全面推进绍兴建筑业跨越式发展，实现绍 兴“建筑大市”向“建筑强市”转变，结合本市实际情况，特制 订本办法。 第二条 本办法适用于本市行政区域内上年底前登记 注册的本市等级建筑施工企业。 第三条 本办法所称综合实力考评是指对在市内外从 事建设工程项目的本市建筑施工企业实行经营行为、工程质 量、安全文明施工、科技进步、队伍管理等方面的考评。 第四条 绍兴市建筑业管理局是实施建筑施工企业综 合实力考评的主管部门，下设建筑施工企业综合实力考评工 作小组，负责对建筑施工企业综合实力考评的日常工作。 第五条 综合实力考评每年进行一次，考核期为每年?1 月?1?日至?12?月?31?日。 施工企业应按考核内容填写《综合实力考评情况报表》， 并在次年?1?月?1?日至?1?月?25?日期间内，将全年自行考评报 表及有关证明资料上报当地主管部门，由当地主管部门汇总 核实后上报市建管局建筑施工企业综合实力考评工作小组。 第六条 建筑施工企业综合实力考评以得分制作为评 定方法，如同一情况受重复奖励或处罚的，其加减分以最高 分计算，不重复计分。具体分值计算见评分标准。 第七条 企业在考评中有虚报、瞒报或其他不正当行为 的，加分的倒扣分；减分的加倍减分。无有效证明材料的加 分项目作零分计。 第八条 对年内发生下列情况之一的施工企业，当年不 得授予综合考评优秀企业等称号。 （一）被吊、扣资质证书一次、安全生产许可证三次以上 （含三次）的； 1 （二）工程施工发生重大安全事故，累计死亡?3?人(含?3 人)以上的； （三）发生拖欠民工工资或因工程质量问题被投诉，未及 时妥善处理造成集体上访、媒体曝光等不良影响的； 第九条 当年度税收超?5000?万元的企业【所申报企业 （一个独立法人）在绍兴市市域范围内实缴的税收】，直接授 予“建企航母”称号，综合实力考评得分高的大型施工企业 前?20?名，授予当年度“龙头企业”称号，税收超?1000?万以上 授予“骨干企业”称号，中小型成长企业授予“先进企业”称号。 其企业负责人分别授予“绍兴经济发展功臣”、“绍兴经济发 展杰出人才”、“绍兴经济发展优秀人才”等称号，并在有关媒 体上进行宣传。 第十条 考评指标统计口径 1、本办法将企业分为“大型企业”和“中、小型企业”以年 产值为依据，年产值超过?5?亿元以上建筑业企业为“大型企 业”，5?亿元及以下建筑业企业为“中、小型企业”。 2、不计地（市）级“安全标化工地、文明工地”。 3、大型项目、高层项目等需提供中标通知书或施工许 可证原件。 4、企业税收，以本企业提供的当年度当地财税部门证 明原件为准。 5、境外业务，以市外经贸委提供的数据为准，境外劳务 每处按国家（地区）划分。 6、对本办法中未涉及的其他指标，一律不列入考评计 分范围。 7、各指标的统计范围以申报单位用自己的名义完成的 结算收入、缴纳的税金和获得的奖励（处罚）为准，申报单位 内非独立法人的分公司的结算收入税金和奖罚属统计范围， 申报单位参股、控股的具有独立法人资格的分公司的指标不 属统计范围。 第十一条 本办法由市建管局负责解释。 第十二条 本办法自颁布之日起实行。 2 项????????目 内????????????????????????????????????????????????????????????容 加、减分 经 营 行 为 1 企业在市域范围内实交地税（施工）按入库数每?10?万元加?1?分。 2 当年度承接的工程项目中，单体面积和层数分别占全市施工企业所有 承接工程项目中最大和最多的前五名，每个项目加?40?分。 3 积极开拓国际市场，独立承包或分包境外工程，年承包额在?1000?万 美元以上的加?50?分，500?万美元至?999?万美元的加?30?分。100?万美 元至?499?万美元的加?15?分，50?万美元至?99?万美元的加?5?分。劳务输 出?30?人以上的，每处加?15?分。 4 单项工程合同造价在?1-2?亿元的大型项目，每项加?2?分；单项合同达 5?亿元或?10?亿元以上，并分别加?5?分、8?分。 工 程 质 量 1 主承建施工工程获国家优质工程鲁班奖，每项计?50?分，国优金奖计 40?分，银奖计?15?分。 2 获省(市)级优质工程奖杯，每项计?30?分。 获设（区）市级优质工程奖杯，每项计?10?分。 专业、分包工程获奖且完成的工程量超?500?万元以上的，按上述加分 值的?30％计算。 获国家级用户满意工程的，每项计?15?分；省级的每项计?6?分。 3 获专业协会评比国家级优质工程的，每项计?15