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四好文明科室、五好文明家庭、六好文明职工评比办法及标准 中心的“三文明”评比每年进行一次，时间定为每年的一月份，具体评比办法及标 准如下： （一）“三文明”评比办法 1、?科室自评。先由各科室按照活动内容及“三文明”标准进行自评，向党支部提 出推荐“文明科室、文明家庭、文明职工”的建议书。 2、?党支部初评。党支部根据各科室的推荐建议书，由支部活动评审小组进行初评 （文明家庭可征求居委会意见），分别排出名次，好中选优，向中心文明委写出推荐报告。 3、?中心文明委进行总评。中心文明委根据各党支部的推荐情况，分别确定“三文 明”的获得者。每年评出文明科室?3?个，文明家庭?5?户，文明职工?12?名。 （二）“三文明”的具体标准和要求 ⑴、四好文明科室的标准和要求： 主要包括思想政治工作、业务工作、内务管理、环境卫生管理四个方面。 1．思想政治好 基本要求：①按时完成中心党委布置的政治理论学习任务，文明创建活动，做到有计 划、有措施；②坚持每周二的政治理论学习，集体学习讨论要有记录，个人学习要有学习 笔记；③科室领导以身作则，严格要求自己，处处起表率作用，干部职工遵守各项规定， 不利用工作之便谋取私利，不参与社会上不正当、不健康的活动；④思想教育工作经常、 深入、细致，全科干部职工关系融洽，团队精神好，工作积极性高。 2．业务技术好 基本要求：①每年提出的工作计划切合实际，项目具体，责任到人；②职能科室认真履行 岗位职责，当好领导的参谋和助手，圆满完成各项工作计划和领导交办的工作任务，办事 效率高、工作质量好；③业务科室业务水平高，经济效益好，应急能力强，在疾病预防控 制工作中成绩显著；④大局意识强，协作精神好，无拖拉、应付、推诿、扯皮等现象；⑤ 认真学习钻研业务知识和技能，积极开展业务培训，不断提高业务工作水平。 3．内务管理好 基本要求：①严格遵守各项工作纪律和规章制度；②仪器设备有专人管理，日常注意 擦拭保养，使用时按操作规程进行；③严格考勤，认真如实填写考勤表，职工能按时上下 班，严格请销假制度，工作时间不串岗，不脱岗，不高声喧哗，不下棋、打牌；④遵守社 会公德，爱护公共财物，不随地吐痰，不乱扔杂物；⑤举止文雅大方，待人热情礼貌，态 度和蔼谦逊，言谈文明雅致，坚持文明用语；⑥节约、安全意识强，人走关机，人离关灯， 下班后锁好柜、门，无安全事故；⑦积极参加各种集体活动和社会公益活动。 ⑧政令畅通，布置的各项工作能及时保质保量完成，参加会议时不迟到早退，不无故缺席， 严格遵守会场纪律。 4．环境卫生好 基本要求：①办公（实验）室坚持每天清扫和周末大扫除制度；②室内物品用具、报 刊、资料等摆放整齐有序；③门窗、沙发、桌、椅、橱、柜等擦拭干净，地面无痰迹，墙 角无蜘蛛网；④职工车辆按指定地点停放。 ⑵、五好文明家庭的标准和要求： 1、遵纪守法好。家庭成员严格遵守各项法律法规和规章制度,?有良好的公共道德，无涉黄、 赌博、吸毒行为。 2、家庭和睦好。能建立平等、民主、和睦、友爱的家庭关系, 尊敬长辈,爱护儿童,夫妻双 方互敬互爱、互信互勉、互谅互让、互帮互慰，邻里之间团结互助，和睦相处。 3、移风易俗好。建立文明、健康、科学的生活方式,反对封建迷信,破除陈规陋习,提倡婚事 新办、丧事简办、厚养薄葬。 4、少生优育好。严格遵守国家计划生育政策,做到晚婚、晚育、优生、优育、优教。 5、保护环境好。注意绿化美化环境，不养畜养禽、不乱搭乱盖乱扔；搞好室内外卫生，室 内干净、整齐，公共走道、凉台无乱堆乱放现象。 ⑶、六好文明职工的标准和要求： 六好文明职工须具备基本条件，若具备单项条件的应优先考虑。 1、基本条件 ①思想好。热爱祖国、拥护中国共产党的领导，思想上、政治上、行动上同党中央保持一 致，自觉抵制不正之风，敢于同不良现象作斗争。 ②守纪好。遵守党纪国法和本单位规章制度，不赌博酗酒，不迷信邪教，不犯自由主义， 无吵嘴、打架、喧哗等不文明的行为。 ③学习好。积极参加政治学习，努力学习科学文化知识，刻苦钻研业务技术，熟练掌握劳 动技能。 ④工作好。热爱本职工作，尽职尽责，服从领导，有良好的职业道德，工作质量和服务水 平高。 ⑤作风好。作风正派，实事求是，顾全大局，言行一致，不造谣传谣，不损人利已。 ⑥公德好。遵守公共秩序，讲文明，讲礼貌，不讲脏话粗话，爱护公共卫生，不随地吐痰， 不乱扔杂物，爱护公物，不铺张浪费。 2、单项条件 ①在学雷锋、助人为乐方面事迹突出。 ②在集体和人民的生命、财产遭受侵害时，见义勇为，舍己救人，使集体财产免遭重大损 失。 ③?刻苦钻研业务，有重大发明、创造或工作中做出突出成绩，当年被上级授予先进个人。 ④?留学、出访人员，不为高薪所动，欣然回国，并做出突出贡献。 ⑤在社会治安综合治理、绿化美化、义务献血、计划生育、