思源学校七年级新生班级管理工作初探.docVIP

思源学校七年级新生班级管理工作初探 海南省东方市第二思源实验学校 陈珍珍（联系电话 邮编:572600 内容摘要: 每年秋季开学，思源学校将迎来一批七年级新生。而思源学校七年级的班主任如何使这些来自中心校、农场、以及偏远山区的七年级新生尽快适应思源学校的初中生活，并引导他们开始新的学习生活呢？我将分五步谈谈我在七年级新生班级管理方面的一些探索和体会。 关键词:七年级；新生；班级管理； 每年秋季开学，思源学校总是将一群天真活泼的七年级新生迎进校门。从此，他们人生的黄金时代将拉开序幕，七年级是他们人生的新起点。那么，如何使这些来自中心校、农场、以及偏远山区的七年级新生尽快适应思源学校的初中生活，并引导他们开始新的学习生活？这是我们思源学校七年级班主任所面临的问题。接下来，我将分五步谈谈我在七年级新生班级管理方面的一些探索和体会。 第一步：抓住时机，熟悉彼此。 刚刚走进思源学校的七年级新生对新的环境充满了好奇，他们对学校、班级、老师和同学都很陌生，但他们对一切都充满了新鲜感。他们第一个想知道的就是自己的班主任是谁？他（她）会是一个怎么样的老师？并且他们会用心观察班主任的每一个言行举止。因此，在开学之初，班主任一定要抓准时机，让学生认识你，也让你了解学生、深入到学生中。 让学生认识你 第一次见面，班主任的表现会直接影响新生对你的印象，从而决定班主任和学生之间的关系。因此，我认为这时班主任要把握一个原则，就是“亲切而不失威严”[1]。“亲切” 是在不影响正常工作和学习的前提下，放下老师的架子，和学生开开玩笑、套套近乎。并试着以他人事例和自身体验为参照，现身说法，动之以情，晓之以理，以平等民主谈心的方式和学生推心置腹。这能让学生愿意和你亲近，这样学生才愿意和你在一起。而“威严”能使学生不敢放肆，有所顾忌，日后学生才不敢随意违反纪律、目中无人。 2、让你了解学生 我们思源学校的黎族新生大多数来自于附近的村庄、农场、偏远的山区，作为七年级新生的班主任的首要任务:就是根据学生花名册在近三两天的时间内认识学生，抓住学生的姓名、性别、外貌等特点尽快将学生信息储存在脑海里。接着，在课余时间,班主任可以通过谈话、聊天的方式了解学生的性格、爱好、以及家庭情况，为班级工作的开展奠定基础。最后，班主任老师还要深入到学生生活中去了解学生的生活情况。例如：我们思源学校是寄宿制的学校。晚上我都会到宿舍查寝，我在宿舍查寝的过程中会和学生聊天，了解学生的所思、所想。再如：中午就餐时间，我会和学生一起在食堂就餐。刚开始学生表现的还比较拘谨，但是慢慢随着彼此了解的深入，学生们会更喜欢向班主任袒露心扉[1]。 同学之间相互了解 对学生而言，学生更了解学生，也更能接纳彼此。只要学生在班里找到了一个朋友、伙伴，他就有了亲切感、归属感。而班主任老师更应该创造活动机会让同学之间相互认识。学生增加了彼此的了解的同时也增强了学生对新班级的依恋感。 第二步：规矩方圆，定好班规 思源学校的七年级新生大多来自于不同的学校，而各校的规章制度、管理手段也不同。这就必须用新的规章制度来规范学生的学习、生活。俗话说:“无规矩不成方圆”，定好班级规章制度对规范学生的学习、生活能起到事半功倍的效果。然而，班级规章制度的建立，不是由班主任说了算，而是要广泛听取同学们的意见，然后由全班结合本班的实际制定出来，再利用班会、课间时间，全班学生逐条讨论后装订成册。这样制订出来的班规才有可行性和操作性。而一个班级有了规章制度，并不能保证它一定能良性发展，制度的执行是一件非常重要的事情。班主任老师必须狠抓落实，严格执行。如学生的作息制度、卫生制度、课堂纪律、宿舍公约等，要及时对照评价，此外，班主任要做好阶段工作的检查和小结，提出改进措施。 第三步：重视实践、精选班干 俗话说：“火车跑得快，全靠车头带”，班干部是班集体的核心，也是班级的“火车头”，这个“头”带的好不好，马力足不足，将直接影响到整个班级的运转。而有了优秀的班干部队伍，班级各项工作就会顺利开展，班级面貌就会生机勃勃。反之，班级就是一盘散沙，集体就会涣散无力。因此，七年级将如何培养一支素质高、能力强的班干部队伍，显得尤为重要。 重视实践，精选班干 选拔和培养好班干部，使之形成坚强的集体核心，是班集体建设的一件大事，所以应认真选拔。班干部不是由班主任册封，也不是终身制的，而是在实践活动中脱颖而出，我主张通过集体活动和学生的实践活动来选拔班干部。例如：军训的时候，我们班需要一名体育委员负责组织同学们排队，而经过几天的观察，我发现马小辉的号召力和组织能力较强，于是经过选拔马小辉担任了我们班体育委员一职，并在军训期间表现突出，为我们班集体奉献自己的力量。 2、明确职责，合理分工 班干部能不能成为班主任的得力助手，能否出色完成