妇产科护士2020上半年工作计划.pdfVIP

妇产科护士上半年工作计划2020 （一） 又一个新的起点，又一轮努力的新开始，用新的希望，充满 2020 年上半年的征程。 计划也是新的突破： 一、加强细节管理，培养良好的工作习惯 细节决定质量，妇产科随机性强，平时工作习惯差，做护士长忙于日常事务，疏于管理， XX 年将把精力放在日常质控工作，从小事抓起，将质控工作贯穿于每日工作中，每周质控 一到两项，形成规范，让科室人员也在质控中逐渐形成良好的习惯，减少懒散心理及应付心 理，真正从方便工作，方便管理为出发点。另外发挥质控员及责任护士的作用，将一些日常 质控工作交给她们，提高大家参与意识，动员全科人员参与管理，有效提高自我管理意识， 提高科室管理的效率。 二、规范业务查房，提高查房效果 改变往年查房应付的局面，由管床护士负责病历选取，真正选取科室疑难病历，书写护理计 划，责任护士负责讨论该病的疑、难点护理问题，集思广义，提出解决问题的办法，达到提 高业务水平，解决护理问题的目的。同时，讨论的过程也是学习的过程，学习专科疾病的知 识，规范专科疾病护理常规，每规范一种专科疾病，便将此种疾病的护理常规应用于日常工 作，逐步提高护理工作的规范性。 三、加强业务学习，提高整体专业水平 加强专科业务知识学习，系统学习妇产科学，围产期知识，新生儿复苏，产科急症护理及应 急程序，全科人员参与，大家轮流备课，每月一次。并进行产科急证抢救演练，人人过关， 提高应急能力及专科护理水平。 四、设计使用专科健康教育手册，加强健康宣教工作 设计专科健康教育手册，分为新生儿保健手册，产褥期保健手册和妇科疾病保健手册，将保 健知识以简洁、明快的语言形式表达，设计清新的版面，吸引病人真正去了解知识。同时规 范科室健教内容，利作护理人员健教手册，形成一体化健教内容，科室备份，人人掌握，有 效提高健康宣教工作。 五、申请护理科研项目，开展科研工作 已申请护理科研项目：中药贴敷促进泌乳的效果观家与研究。年内全面开展效果观家与研究， 进行统计学分析，撰写研究论文，上报申请材料。并要求全科参与科研项目，学习开展科研 的知识，提高各类人员整体素质及专业水平。六、加强产房管理，完成日常各项工作及质控 工作产房管理是科室管理的薄弱环节，产房交接及查对工作一直不能系统贯彻落实，xx 年 产房管理工作细化，每项工作指定一位负责人，小组长总负责全面质控工作，全面提高产房 的管理工作。同时加强院内感染控制及监测工作，完成各项护理质量控制与管理。 妇产科护士上半年工作计划2020 （二） 跨越 2019 年，我们即将迎来的是 2020 年的上半年，是令人激情振奋的，2019 年是美好 的，令人向往的，但要走好就必须清楚过去的一切是否完美，因此现将本人一年来的工作总 结如下：其经验及教训会指导我们今后的思路，带领全体妇产科护理人员 22人为提高护理 工作水平而拼搏奋斗。 在政治思想方面，我们始终以重要思想作为引领我们科室各项工作的航标，牢固树立科学发 展观，坚持以人为本的工作思路，在院长和各级主管部门的正确领导下，紧紧围绕全年工作 目标，不断强化内部管理，深化运营机制改革。通过全科室干部职工的共同努力，我科室迎 来了发展的最好时期，、住院人次均创下历史新高，业务量持续增长，经济效益、社会效益 大幅度攀升，同时我们始终坚持全心全意为人民服务的主导思想，坚持改革、发展和进步， 不断提高自己和全科室人的政治理论水平。积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志， 具有良好的职业道德和敬业精神，工作勤勤恳恳，任劳任怨、社会评价口碑很好。 我知道任何一个科室工作的开展，都离不开相关科室的配合支持，如作各项辅助检查、病人 的护理会诊、仪器的相互借用等等，都离不开相关兄弟科室的支持与帮助，所以在平时的工 作中我十分注重各科室之间的交流和合作。处理好彼此间的关系，尽可能的减少摩擦和矛盾。 公正、公平，不能戴有色眼镜，厚此薄彼。工作中我经常广泛听取医护人员的意见，及时纠 正工作中的失误和偏差；让护士参与病房管理，增强她们的主体意识和责任感。我认为只要 护士长作风民主、宽宏待人，下属护士心理就会产生安全感，就不担心穿小鞋、抓辫子，心 情舒畅，有利团结，增加凝聚力。在工作中我对她们的要求很严，但在严要求的同时也给予 护士生活中的关心与帮助，我认真观家和了解护士们在工作中的一言一行、一举一动，发现 困难及时帮助解决，通过长时间的沟通和合作，我们之间已经有了很大的默契，彼此关系处 理得很是