大学生如何提升自己地就业能力.pdfVIP

如何提升就业能力 在机遇与挑战并存，创新与继承同在的 21 世纪，在中国生产力飞速发展， 科学技术日新月异的今天，大学生已经成为促进社会发展的主力军，作为一名现 代大学生，我感到的不仅仅是自豪，更多的是压力。 众所周知，职业院校的毕业生最后能否顺利就业、就好业，关键在于是否具 备必须的就业能力。所谓就业能力，是指通过知识的学习、技能的训练和素质的 开发而形成的，能够实现个体就业理想、体现自身价值、满足社会需求的一种综 合能力，它包括知识、技能、态度、个性、心理承受能力等多个方面。就业能力 包含两层含义：一是学生就业时寻找工作的能力；二是就业后的可持续发展的能 力。而在经济危机的影响下，大学生就业情况很不乐观。面对如此大的压力，处 身于竞争激烈的环境和复杂的社会关系中，我认为大学生要找到合适的工作，不 仅要提升自己的就业能力而且要提高自己的各方面能力，提高自身的道德修养， 正确的认识人生的价值观，世界观。只有全面的提升自己才能在激烈竞争的社会 中立于不败之地。当代大学生的人生价值观频向多元化、利益化。普遍信奉个人 主义，只注重个人利益，缺乏团队意识，注重索取；追求金钱、享乐、刺激、舒 适、悠闲地生活。乐于享受，懒于奋斗。就业能力的缺失，成为目前用人单位、 学校、家长和学生共同面对并希望迈过去的 槛 。我们应该对自己进行心理、个 性、能力等方面的测评， 客观掌握自己的优势和劣势， 进而强化优势， 改进不足， 使自己能够在就业的过程当中处于有利位置。 我认为就业能力中主要包括以下方面： 一、职业技能：职业技能是从事某专业工作所需要的各种知识和能力，包括 工作技能、对环境适应的能力等。工作技能的培养，应该从学校开始做起。要充 分利用机会深入实际锻炼自己，如社会调查、学校集体组织的各项实践活动；要 虚心向有经验的人学习；同时，在实践中培养分析问题、解决问题的能力。通过 以上三个方面实践锻炼，找到自己的不足之处，抓紧在校期间进行弥补。 二、人际交往技能：人际交往技能是社会基本技能之一。人际交往能力的培 养最主要的是要处理好以下几个方面的问题 : 1. 虚心求教，克服嫉妒心理； 2. 培养待人宽宏大度的品质。在人际交往中要求大同存小异，待人宽厚，能 谅解他人的难处，包容他人的缺点； 3. 增强自信心， 克服 社交恐惧症 。大学生毕业后， 少不了接触各方面的人， 如不能应对自如，恰当交往，将影响个人的人际关系。所以，恰如其分地与人交 往，是每个大学生都应努力提高和完善的一种能力。 三、生活技能：生活技能是指自理生活、独立解决生活中困难的能力。生活 技能的高低直接影响一个人的成就大小。 年轻的大学生应该在培养生活技能的过 程中显示立身、立世、立业的本领。 四、自我能力： 1 、信心。职业院校不少学生由于基础知识比较薄弱，对职业学校及自己缺 乏合理的认识，导致自我的未来缺乏必要的信心，自暴自弃。事实上，每一个人 都有他的长处，天生我才必有用！要坚定自己一定能成功，只要用心学习，刻苦 训练，勤于思考，就一定能做到办法总比问题多。 2 、忠诚。任何一家企业，宁可要一个对企业足够忠诚，哪怕能力差一点的 员工，也不愿意要一个能力出众但却朝三暮四的员工。员工对企业的忠诚体现在 员工与企业同发展，共呼吸，荣辱一体等方面。这样的员工，不管老板在不在现 场，都能认认真真地工作，踏踏实实地做事，对企业有归属感，他的忠诚，最终 会让他达到理想的目标。 3 、团队精神。从人才成长的角度看一个人是属于团队的，要有团队协作精 神和协作能力，只有在良好的社会关系氛围中，个人的成长会更加顺利。我们要 认识到个人的力量是有限的，只有发挥整个团队的作用，才能克服更大困难，获 得更大的成功。 4 、专业技能。职业院校培养人才的目标是为社会，为企业提供具有一定专 业知识，过硬专业技能的一线岗位工人。企业对员工的最基本素质要求之一就是 专业技能。在企业里，谁掌握的专业技能高，谁完成的工作好、快，谁就是有本 事，谁就能拿高工资，谁就能有发展。 5 、吃苦耐劳。吃苦耐劳不仅是一种精神，更是一种能力。职校生由于受到 社会风气、家庭环境及自身素质的影响，相当一