公司保安人员管理规定.pdfVIP

保安人员管理办法 一、 目的 为了树立良好的企业形象，维护企业财物和员工的安全，特制定本办法。 二、 范围 本公司所有保安人员。 三、 内容 3.1 保安人员为公司形象的代表 , 必须做到 , 3.1.1 精神饱满 3.1.2 纪律严明 3.1.3 礼貌待人 3.1.4 反应迅速 3.2 主要任务 3.2.1 保障公司财产及员工的人身安全； 3.2.2 保障和监督公司各项规章制度的执行； 3.2.3 维护厂区和宿舍正常秩序。 四、岗位职责 4.1 保安队长职责 4.1.1 负责保安日常工作之安排、人员管理、督导训练及工作考核； 4.1.2 负责落实公司各项行政管理制度的执行； 4.1.3 每日检查保安值班日志内容 , 发现问题及时处理； 4.1.4 负责保安内部培训计划的制定、执行及考核； 4.1.5 负责每周召开保安队例会一次，内容主要为：公司下发文件及上级指 示的传达，上周的工作讲评，本周工作具体安排和要求等； 4.1.6 担负保护公司财产、员工人身安全及财产不受侵犯； 4.1.7 负责全公司消防安全工作的 草拟、上报、 执行及考核； 4.1.8 负责全公司消防设施年度检查计划的制定，定期组织公司消防设施检 查（每季度），并形成记录，上报上级主管部门； 4.1.9 负责公司安检制度的执行和考核； 4.1.10 检查掌握外来人员、车辆出入及物资进出等登记、放行情况， 对违纪 现象进行制止同时上报上级主管 ，对违纪队员有教育和处罚权； 4.1.11 每周不少于一次在凌晨对大夜班执勤情况进行抽查， 对司域范围的安 全进行突击检查， 对巡逻保安的点到点登记情况进行检查； 每周不少 于一次在监控录像上抽查夜班巡逻值勤情况； 4.1.12 负责公司监控系统管理，每日查看监控系统一次，发现问题及时上报 并妥善处理；员工、外部人员和外单位要求查看监控记录，需通过上 级主管批准方可进行； 4.1.13 每周不少于两次组织全体队员进行集训，内容为学习制度、风纪礼仪 和军事队列训练 等； 4.1.14 检查、记录干部夜晚值班情况， 对不负责的值班干部有权纠正其行为， 并报告上级主管或越级报告公司负责人； 4.1.15 负责保安队所属区域“ 6S”管理工作，组织人员对所属环境进行整理 整顿，对卫生进行清扫清洁， 培养所属人员的 “6S”素养和安全意识； 4.1.16 配合对公司进行日常性的“ 6S ”现场管理及环境卫生、劳动纪律、车 辆停放等情况的检查，对遵章守纪、按规定办事的人和事给予表扬， 对违规违纪的人和事进行处罚； 4.1.17 负责保安队所属区域固定资产、低质易耗品的管理，做好登记和日常 维护保养工作，发现损坏情况及时上报； 4.1.17 协助上级处理突发事件及各种安全事故之调查； 4.1.18 认真完成领导交办的其他临时性工作。 4.2 保安职责 4.2.1 维护厂区秩序 , 制止员工违纪或暴力行为； 4.2.2 维护厂区人员及财物的安全 , 预防各种灾害事件的发生； 4.2.3 车辆进出要做好登记、检查，外来车辆带货出门应持有总经办或出货 部门签名的放行条， 查实放行条上填写物品和实物是否相符， 放行人 是否部门负责人，放行条负责人签名是否真