一级建设工程法规及相关知识265模拟试卷.docVIP

PAGE PAGE 1 [模拟] 一级建设工程法规及相关知识265 单项选择题 第1题： 个体户甲无治理污染能力，与外商乙订立一个进口一批未经处理的核废料的合同。根据合同法以及有关法律的规定，该合同属于( )。 A.有效合同 B.无效合同 C.效力待定合同 D.条件不够，无法确定该合同效力 参考答案：B 第2题： 王某发现吊装预制构件欲脱落，拒绝继续作业并迅速躲避。王某的行为是行使法律赋予的( )。 A.正当防卫权 B.紧急避险权 C.拒绝权 D.知情权 参考答案：B 本题考点是安全生产中从业人员的权利。《安全生产法》赋予了从业人员知情权、拒绝权、紧急避险权、请求赔偿权。《安全生产法》第47条规定：“从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 第3题： 担保形式中由债务人自己提供的担保不包括( )。 A.抵押 B.质押 C.定金 D.保证 参考答案：D 保证的担保人只能是第三人；抵押和质押的担保人可以是债务人也可以是第三人；留置和定金的担保人只能是债务人。 第4题： 某工程发布招标公告，其内容不符合《工程建设项目施工招标投标办法》的是( )。 A.招标项目的内容、规模、资金来源 B.对招标文件或者资格预审文件收取的费用 C.提交资格预审申请书或者投标文件的地点和截止日期 D.招标项目的实施地点和日期 参考答案：C 第5题： 某工程实行总承包，合同价为5000万元，其中将部分专业工程进行分包，分包费为1000万元，人工费800万元，材料费2000万元，机械使用费160万元，损失费40万元，则总承包单应该缴纳的营业税是( )万元。 A.150 B.120 C.60 D.30 参考答案：B 第6题： 某建设单位欲新建一座大型综合市场，于2006年3月20日领到_工程施工许可证。开工后因故于2006年10月15日中止施工。根据建筑法施工许可制度的规定，该建设单位向施工许可证发证机关报告的最迟期限应是2006年（ ）。 A.41197 B.41204 C.41227 D.41257 参考答案：C 第7题： 施工生产安全事故应急救援预案的主要作用不包括（ ）。 A.事故预防 B.应急处理 C.抢险救援 D.事故调查 参考答案：D 第8题： 某项工程2007年开工，2008年年底竣工验收合格，该工程项目经理王某2009年跳槽到其他公司。2011年王某被发现由于其故意在该工程施工期间违反国家有关质量管理规定，造成了一般质量事故，关于王某的法律责任的说法，正确的是( )。【2011年考试真题】 A.应追究王某的刑事责任 B.可追究王某的民事责任 C.应追究王某的行政责任 D.应追究王某的劳动责任 参考答案：C 本题考查重点是“注册执业人员因过错造成质量事故应承担的法律责任”。《建设工程质量管理条例》规定，违反本条例规定，注册建筑师、注册结构工程师、监理工程师等注册执业人员因过错造成质量事故的，责令停止执业1年；造成重大质量事故的，吊销执业资格证书，5年以内不予注册；情节特别恶劣的，终身不予注册。本条款规定了注册执业人员违法执业的行政责任。本案中，王某的违法行为导致质量事故发生，应作出责令停止执业1年的行政处罚。所以，选项C的说法正确。《刑法》第137条规定，建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的，对直接责任人员处5年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；后果特别严重的，处5年以上10年以下有期徒刑，并处罚金。本案中，王某的违法执业行为，并未构成犯罪，因此，不承担刑事责任。所以，选项A“应追究王某的刑事责任”的说法不正确。《劳动合同法》第39条规定，劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以随时解除劳动合同。劳动合同的解除权是形成权，并非债权请求权，不能等同于一种民事惩戒措施。本题中，劳动者已经离职，不存在随时解除劳动合同的问题，而且法律责任中不存在劳动责任的说法。所以，选项D中“应追究王某的劳动责任”的说法不正确。侵权责任是指行为人因过错侵害他人人身、财产而依法应当承担的责任。本题不符合民事侵权的构成要件，王某不是合格的责任承担主体。所以，建设单位可以就工程质量问题向施工单位主张。所以，选项B“可追究王某的民事责任”的说法不正确。 因此，本题的正确答案为C。 第9题： 甲公司根据生效判决书向法院申请强制执行，执行中与乙公司达成和解协议。和解协议约定：将乙所欠220万元债务减少为200万元，乙自协议生效之日起2个月内还清。协议生效2个月后，乙并未履行协议的约定。下列说法中，正确的是( )。【2011年考试真题】 A