三期报告中富证券薪酬管理制.doc

★机密 中富证券有限责任公司 薪酬管理制度 北京北大纵横管理咨询公司 年一月 录目 第一部分 薪酬管理制度 ................................... 1 第一章 总则 ............................................................................................................ 1 第二章 薪酬体系 .................................................................................................... 3 第三章 薪酬元素 .................................................................................................... 1 第四章 岗位绩效工资制 ........................................................................................ 7 第五章 技能绩效工资制 ........................................................................................ 8 第六章 提成工资制 ................................................................................................ 9 第七章 技能提成工资制 ...................................................................................... 10 第八章 工资特区 .................................................................................................. 11 第九章 薪酬调整 .................................................................................................. 12 第十章 其他规定 .................................................................................................. 13 第二部分 薪酬实施细则 .................................. 15 第一章 职能部门薪酬实施细则 .......................................................................... 15 第二章 研究所薪酬实施细则 .............................................................................. 17 第三章 经纪业务运行总监与助理薪酬实施细则 .............................................. 19 第四章 资产管理业务部薪酬实施细则 .............................................................. 20 第五章 投资银行业务部薪酬实施细则 .............................................................. 23 第六章 证券投资部薪酬实施细则 ...................................................................... 25 第七章 营业部薪酬实施细则 .............................................................................. 27 第八章 地区业务总部薪酬实施细则 .....................................................