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教务教学工作总结
吴淑萍 一学期工作的过程转瞬即逝,昨日仿佛还在憧憬本学期的教育计划,今日却已开始面临学末的工作总结。回想本年度的教学工作,在总结经验和积累整改当中,特将本学期的教务教学工作总结如下:一、教师安排及课程安排方面: 在本学年度我园减少了两个班,因为南院小学要走了两个教室,故我园招生托班两个班,小班十个班,到龙王支教两位教师,对各位教师的课时教学工作做了精心的调整和安排,在困难重重的同时也及时解决了幼儿园教学教育工作的困难,相应的把性格活泼开朗、年轻教师调整到了一线岗位上,有了相应的岗位,教师的热情也提高了,孩子们的学习积极性也得到了调动和开发。二、教师能力培训方面:1. 要想不断的完善和提高自我,就得不断的学习和充电。我园在本学年当中,除了利用电脑来学习和模仿运用新型的教学模式,还积极组织教师参加上海、深圳、珠海、杭州等地的学习和研讨,教育局教研室举办的在我园举办的联片教研活动,环境创设评比活动、对民办教师培训及观摩、教育叙事分享,同事还采取了“走出去、请进来”的方法。2. 在这同时,我们在开学前对教师们进行了岗前培训、 职业道德的培训,安全培训 通过长期不懈的学习,我们的教师们的综合素质有所提高,调整好自己的心态,来面对每天的孩子及家长。
三、安全工作方面:
1、大力开展幼儿户外区域活动,在户外活动中幼儿的体质得到了很好的锻炼,脑力锻炼在户外活动的过程中也相应得到了开拓和开发,幼儿的想象力也变得丰富了,胆子也变大了,无论是室内还是户外活动乃至大型活动,我们的策划书及安全预案,都应面面具备。真正做到了万无一失,有备无患。
资助困难幼儿:
2015年本学期,我园困难资助困难幼儿大中小托班幼儿,经过摸底、排查、审核、公式等环节,最后又45位幼儿符合困难资助的帮扶对象。已经上报到颍州区教委基教科。
五、职评工作:
2014年10月,经过历年的小高职称的评定方案,我园又五位教师符合小高职称条件,于2015年4月批准下文,另外,上报两位初级职称、一位后勤高级技师 都均已通过。
六、教务室、教研室联合对大、中、小年级的进班跟进半日活动,深入一线,发现问题如下:保教配合出现问题、比如安全盲区有:午餐后的室内外孩子的看护分工,吃饭前的最佳消毒桌面的时间安排,食堂开饭时间及孩子们的需求有冲突等等。坚持月底开一次年级分析会。面对面。提意见、找问题、最后到解决问题。人人明确职责。
只要学会在工作的过程中不断的发现问题,积累经验,我想就会有不断的提高和突破,所以我们通过探讨,通过实践,慢慢的摸索出了许多我们以前不敢接触的工作方法。 总之,在本学期里,我园的各项工作开展的还是比较有序,但是在工作特色上还是有欠缺,因为有部分幼儿代课老师的调离,在编老师结婚、生孩子使我们在开学初订的计划不能正常进行,所以活动的开展有些滞后,影响了计划的正常实施。所以在下学期,我们一定会改变现有的状况,以崭新的面貌投入到新的工作时间里,争取大胆创新,以最短的时间尝试最新的突破,使我园真正成为社会认可、家长满意、孩子欢心的幼儿园。
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