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XX公司 员工考勤制度 公司员工上班期间严格执行考勤制度，本制度适用于我公司所 有员工。 ,、作息时间 1、公司实行每周6天工作制 上午 9:00 --12:00 下午 14:00 ——18:00 2、如举办画展或开展活动，工作人员需提前1小时到达。 二、违纪 1、 迟到：未按规定达到工作岗位；迟到30分钟以内的，每次 扣10元；迟到30分钟以上的扣半天基本工资；迟到 一小时的扣全天工资； 2、 早退：提前离开工作岗位下班；早退3分钟以内，每次扣罚 10元；30分钟以上按旷工半天处理。 3、 旷工：未经同意或按规定程序办理请假手续而未正常上班 的；旷工半天扣1天工资，旷工一天扣罚2天工资； 一月内连续旷工3天或累计旷工5天的，作自动解除 合同处理；全年累计旷工7天的作开除处理； 4、 脱岗：员工在上班期间未履行任何手续擅自离开工作岗位 的，脱岗一次罚款20元。 四、请假制度 1、类型；病假、事假、婚假、产假、年假、工伤假、丧假等七 种。凡发生以上假者取消当月全勤奖。 2、病假：填写《病假单》，持医院证明，如请假时无证明，需 在销假时补齐所有手续；按实际天数扣口薪； 3、 事假：填写《事假单》事假按实际天数扣罚日薪。 4、 婚假：员工达到法定结婚年龄并办理结婚证明而请的假别； 5、 年假：指员工在公司工作满一年后可享受3天带薪休假，可 逐年递增，但最多不得超过7天，特殊情况根据工作