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作者: ZHANGJIAN
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2017 年自考《公务员制度》重点试卷及参考答案
一、单项选择题 (本大题共 30 小题,每小题 1 分,共 30 分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填
写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。文档收集自网络,仅用于个人
学习
1.公务员制度首先产生于 ( B )1-1
A. 日本 B.英国
C.美国 D.法国
2.我国公务员制度正式推行的时间是 ( D )1-10
A.1987 年 10 月 1 日 B.1991 年 1 月 1 日
C.1993年 10 月 1 日 D.2006 年 1 月 1 日
3.公务员保持操行义务的重点是要求公务员 ( D )2-29
A.服从命令 B.保守秘密
C.依法履职 D.知廉耻
4.成为公务员管理其他环节的前提和基础的是 ( B )3-40
A.级别设置 B.职务设置
C.公务员录用 D.公务员考核
5.我国现有的公务员级别是 ( D )3-54
A.15 级 B.19 级
C.23 级 D.27 级
1 / 13
6.调研员对应的领导职务层次是 ( A )3-50
A.厅局级正职 B.厅局级副职
C.县处级正职 D.县处级副职
7.品位分类的主要依据是 ( B )3-42
A.工作性质 B.人的资历和身份
C.工作责任大小 D.工作难度
8.下列职务中,属于公务员录用范围的是 ( A )4-58
A.副主任科员 B.县长
C.副调研员 D.巡视员
9.在公务员录用考试中, “无领导小组测试 ”是一种 ( A )4-70
A.情景模拟 B.心理测试
C.技能测验 D.实际操作
10.在我国,公务员考核的重点是 ( D )5-82
A.德 B.勤
C.廉 D.绩
11.某公务员思想政治素质一般,履行职责的工作能力较弱,工作责任心一
般,能基本完成本职工作,但有较大失误。根据我国《公务员法》规定,其年
度考核应确定的等次是 ( C )5-86文档收集自网络,仅用于个人学习
A.优秀 B.称职
C.基本称职 D.不称职
12.根据公务员的行为表现对公务员进行比较排序,以此得出相对优劣的评
价结果,这种考核方法是 ( B )5-86文档收集自网络,仅用于个人学习
A.等级鉴定法 B.主观评价法
2 / 13
C.客观评价法 D.目标管理法
13.王某出任某市副区长,其任职方式属于 ( A )6-98
A.选任制 B.委任制
C.聘任制 D.考任制
14.某市地税局副局长因受到刑事处罚而免职,这属于 ( C )6-111
A.程序性免职 B.单纯性免职
C.自行免职 D.强制性免职
15.公务员提任县 (处)级领导职务的,应当具备的条件是 ( B )6-114
A.三年以上工龄 B.五年以上工龄和两年以上基层工作经历
C.两年以上基层工作经历 D.五年以上基层工作经历
16.某公务员拒绝执行上级依法作出的决定和命令,其行为违反了
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