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- 2020-06-13 发布于广东
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以“培养三种能力、建立三种规范、发挥三种作用”为抓手着力提高办公室工作科学化水平
尊敬的各位领导、各兄弟公司的同事们:
一年来,在集团公司办公厅的正确领导下, XX公司党群与行政事务部以打造一流办公室为目标,认真贯彻落实国资委和集团办公厅“不断加强办公室工作的科学化、制度化、规范化和信息化”的总体要求,以“培养三种能力、建立三种规范、发挥三种作用”为抓手,着力提高办公室工作科学化水平,各项工作取得了新进展,实现了新突破。
一、培养三种能力,提升工作水平。
党群与行政事务部是XX公司对内、对外服务的重要窗口,人员的综合素质的高低直接影响着工作效果乃至XX公司形象。因此,我们要求每位人员必须在提升三种能力上下功夫,以适应公司发展的需要。
(一)提高参政议政能力。集团公司十二五规划明确提出文化XX产业的发展方向,XX公司也已完成公司改制工作,正在努力争取上市,力争通过资本市场开拓更广阔的发展空间,打造一个跨地域、跨媒体的综合型文化XX企业。这就对行政部的政务服务工作提出了更高的要求。我们定期组织人员认真研读各类文件,随时掌握政策和要求;近距离与领导接触,熟悉和了解领导的工作思路和工作作风,在潜移默化中提高观察、思考和解决问题的能力;分派人员列席业务部门的会议,准确掌握工作开展情况;坚持鼓励和提倡个人学习,定期分享学习心得,不断提高综合素质和业务能力,努力做到参之有道,谋之有方,言之
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