2020年XX街道村（社区）统计工作年度考核办法.docx

2020年XX街道村（社区）统计工作年度考核办法 为进一步规范统计管理工作，明确职责，充分调动统计人员工作积极性，进一步完善统计体系，提高统计数据质量，根据《中华人民共和国统计法》有关条款以及上级主管部门文件精神，制定本考核办法。 一、村（社区）统计员职责： （一）按统计制度、标准和有关要求搜集、测算、记录、上报统计资料。 （二）建立健全农产量、面积、农村住户抽样调查的名录清册；认真完成农产量、面积抽样调查；兼任农村住户抽样调查的辅助调查员，还应负责检查指导样本户做好记帐工作，搜集账本并编码；配合做好城乡住户调查的有关工作。 （三）建立健全本辖区规模（限额）以下工业企业、个体工业户名录清册建好样本框；单独建立工业样本单位名录清册。单独建立辖区内三产法人单位、个体三产户名录清册。 （四）积极做好抽样调查样本单位的思想工作，维护样本单位稳定；搜集、测算样本单位主要统计资料，建好样本单位统计台帐，及时准确上报样本单位各项统计数据。 （五）管理各项统计资料，并归档。 （六）接受和参加区统计局和街道统计机构的统计业务指导和培训。 （七）完成街道统计机构布置的其它统计任务。 二、村（社区）统计工作内容： （一）统计人员必须按要求参加统计培训。在岗统计员，每年参加由区统计局或街道组织的统计专业培训和继续教育。 （二）按时上报各类报表，统计数据必须准确、真实，不得虚报、瞒报、伪造统计数据，报表内容要填写完整，书写清楚。 （三）必须做好村以下统计单位名录库建设工作，建立统计台帐。名录库、台帐、统计报表数据必须一致。 （四）要按照档案工作和统计工作规范化的要求，按年度分类、定期整理、妥善保管，按制度规定立卷归档、移交和调用。 统计档案包括：原始记录、统计台帐、统计报表以及统计制度、统计调查、统计分析、统计案件、统计执法案卷及有保存价值的统计资料。 （五）做好辖区内单位《统计单位登记证》的申领和年检，以及变更、注销工作。 三、考核办法： （一）考核时间为次年二月份。 （二）考核方法采取百分制评分法。记分内容详见附件。 （三）考核程序：先由各村（社区）统计员自行评分，经村（社区）主任或书记签署意见后报街道区域发展办公室，再由考评组进行复评。 四、组织领导 为加强考核领导，成立由街道办事处主任XXX任组长、党工委委员XXX任副组长，XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX等七位同志任组员的考评领导小组，开展考核工作。 附件：2020年XX街道村（社区）统计工作考核验收评定表 XX市XX区人民政府XX街道办事处 20XX年X月X日 附件： 2020年XX街道村（社区）统计工作考核验收评定表 单位全称： 自评分： ?????????初评分： ?????????????????终评分： 序号 内容 工作要求和扣分说明 标 准 分 自 评 分 初 评 分 终 评 分 1 组织 领导 统计工作纳入村（社区）领导议事日程，实行统计工作书记、主任负责制，没有分工文件或相关印证领导负责制记录不得分（5分）。 5 2 机构 人员 配设专（兼）职统计人员（5分），没有明确统计人员不得分。统计人员岗位变动未征求镇街、平台职能科办同意的，扣3分。 5 3 统计保障 落实统计工作办公场所，配置与统计工作任务相适应的计算机及网络设备（1分）。按照规定使用和管理统计调查补助经费，建立统计调查补助经费使用情况表（2分）。 3 4 制度 建设 建立村（社区）统计工作制度和统计人员工作职责（2分）。缺一项扣1分，建立不规范酌情各扣1分。 2 5 名录 库 维护管理统计基本单位名录库（15）。名录库信息数据每差异1%扣1分。 15 6 统计 调查 按要求做好大型普查、民情民意调查、“四下”单位抽样调查等各类统计调查工作，及时做好统计报表收集、整理、汇总、审核和报送工作（25分）。资料报送不及时，每起扣3分，数据每差异1%扣1分。 25 7 原始记录 通过其它报表或上门调查形式收集到的调查记录、评估分析等原始记录，必须保存完整(10分)。报表出处原始记录保存不全酌情扣分。 10 8 统计台帐 按照统计制度规定建立统计台帐（10分）。没有按照专业要求建立统计台账不得分，统计台帐登记不规范或记录不全酌情扣分。 10 9 统计　培训 统计人员要参加上级统计部门组织的统计业务培训(5分)。不参加培训每次扣1分，统计人员必须通过年度网上继续教育。 5 10 资料管理 年度统计资料整理归档(7分)。上年度统计资料未在次年3月前整理归档不得分，当年统计资料内容不全酌情扣分，统计人员调整未及时移交统计资料一年扣2分。 10 11 普法 宣传 参加上级统计普法活动，每年开展2期常规统计法制宣传（6分）。未完成上级普法每次扣1分，本级普法宣传每少1期扣1分。 6 12 执法 检查 配合统计部门开展