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（管理知识）浙江食品集团 股份有限公司绩效管理体 系设计 浙江海通食品集团股份有限X 公司 绩效管理体系设计 服务单位:上海华彩管理咨询有限 X 公司 目录 第 壹 部 分 系 统 篇 ………………………………………………………………………………3 第 壹 节 绩 效 管 理 系 统 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 3 壹 、 系 统 定 位 ……………………………………………………………………………3 二 、 系 统 功 能………………………………………………………………………………4 第 二 节 绩 效 管 理 系 统 的 实 态 描 述 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 8 壹 、 功 能 方 面………………………………………………………………………………8 二 、 系 统 方 面………………………………………………………………………………8 三 、 认 识 方 面………………………………………………………………………………9 四 、 技 术 方 面……………………………………………………………………………10 五 、 总 结…………………………………………………………………………………10 第 三 节 设 计 思 路 …………………………………………………………………………12 第 四 节 解 决 思 路 ………………………………………………………………………16 第 五 节 方 案 分 析 ………………………………………………………………………18 壹 、 方 案 可 能 产 生 的 问 题 … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … … 1 8 二 、 问 题 的 解 决 方 式 ……………………………………………………………………18 第 二 部 分