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大学生社会实践调查研究报告范文 为了深入贯彻学校的大学生既要学习也要实践的理论， 更好的促进大学生的成长，促进学生综合素质的提高，我在 祥云股份有限公司学习生活的一段时间，对公司的一些基本 情况有了一定的了解，这段时间我最大的体会就是认识了解 到了一个企业想要发展就必须有一套完整的企业管理制度 在调查中我了解到成功的企业背后一定要有规范性与 创新性的企业管理制度。 成功的企业在企业管理制度实施方面具有共同的特点： 那就是规范性的管理制度编制或创新 (新的企业管理制度编 制过程实际就是一种创新的过程)，规范性管理制度实施的 效果等因素较其他企业成功 ;而且这些管理制度是在不断 的、稳定的创新、优化过程中，循环性升级式地提高实施质 量，并不断的保持和增强科学、高效的企业管理制度体系的 运转效能;换句话讲：在竞争中拥有竞争优势的企业或在某 一段时间成功的企业，其内部的企业管理制度及其所含的规 范、规则等一系列因素一定也是具有较强的优势。具体说， 企业间如在某一方面存在差距，一定是与此方面的相关管理 制度及其所含规范、规则等的总体实施效果有一定的差距 ; 企业间如在同一产品、同一市场领域里的竞争存在优、劣势 之分，也一定是企业间在整体企业管理制度及其规范、规则 因素的总体表现方式、表现效果存在差距。 由此可见，谋求生存、希望形成与保有竞争优势、追求 成功的企业家及企业高级管理工作者有必要充分认识并合 理运用企业管理制度的规范性、创新性的特征及其之间的相 互关系，从而来保证与促进企业管理制度在企业规范性地实 施，发挥其在企业中应有的地位与作用。 为此我对企业管理制度究竟是什么以及该如何发挥作 用呢，怎样提高企业管理制度等问题作出一系列的调查，访 问，我将根据我此次实践的结果具体下论述。 什么是企业管理制度? 据了解企业管理制度是企业员工在企业生产经营活动 中共同须遵守的规定和准则的总称，企业管理制度的表现形 式或组成包括企业组织机构设计、职能部门划分及职能分 工、岗位工作说明，专业管理制度、工作或流程、管理表单 等管理制度类文件。