- 1、本文档被系统程序自动判定探测到侵权嫌疑,本站暂时做下架处理。
- 2、如果您确认为侵权,可联系本站左侧在线QQ客服请求删除。我们会保证在24小时内做出处理,应急电话:400-050-0827。
- 3、此文档由网友上传,因疑似侵权的原因,本站不提供该文档下载,只提供部分内容试读。如果您是出版社/作者,看到后可认领文档,您也可以联系本站进行批量认领。
查看更多
行政管理学常用理论
一、 公共选择理论:
代表人物布坎南;下面书目中可找到相关论述:
1.《政府经济学》王耀才、乔林碧,中国广播出版社。
2.《政府经济学 孙荣、许洁,复旦大学出版社
3.《公共行政学:历史与思想》唐兴霖;中山大学出版社
4.《政府为什么干预经济》斯蒂格利茨;中国物质出版社
5.《公共选择理论》穆勒,中国社会科学出版社。
6.《自由、市场和国家》,布坎南,北京经济学院出版社。
二、治理理论
1.《治理与善治》;俞可平;
2.《权利政治与公益政治》;俞可平;社会科学出版社
3.《增量民主与善治》;俞可平;社会科学出版社
4.《全球化与全球治理》;俞可平;社会科学出版社
5.《中国公民社会的兴起与治理的变迁》,俞可平,社会科学出版
社。
6.《全球化与政治发展》;俞可平;社会科学出版社
三、政府——市场(经济)——市民社会
1.《国家与市民社会》;邓正来;中国编译出版社
2.《第三条道路》;吉登斯;三联出版社
1
3.《第三条道路及其批判》;中共中央出版社
4.《公共领域的结构转型》;哈贝马斯;学林出版社
5.《交往行 理论》,第一卷、第二卷;哈贝马斯;重庆出版社
6.《公民与国家》格罗斯,新华出版社。
四、新制度经济学(制度变迁理论)
1.《制度分析与发展的反思》奥斯特罗姆;商务出版社
发展中国家一方面不得不较多地考虑满足社会基本的生活生
产需要而实行无偿或低价的物品和服务的分配,另一方面又往往无暇
顾及各方面制度的健全和完善,对于许多行政和经济领导部门更多强
调职业道德自我约束而较少重法规的管束,因此,这些部 门的人员一
旦产生追求个人经济利益的 机,便会将这部分本来用于保证基本社
会福利的“租金”部分或全部转向给予他们回报的“寻租者”,自己作为“供
租人”与“寻租者”分享这些物品和服务中产重型的额外好处。P3。
2.《制度变迁的周期》程虹;人民出版社。
3.《新制度经济学前沿》德勒巴克;经济科学出版社
4.《公共事物的治理之道》埃莉诺·奥斯特罗姆;三联出版社 哈丁
的公共悲剧:它意味着,任何时候只要许多人共同使用一种稀缺资源,
便会发生环境的退化。P11
囚徒困境:个人理性的策略导致集体非理性的结局这一悖论,对
理性的人类能够取得理性结果这一基本的信念似乎构成了挑战。P15。
2
任何时候一个人只要不被排除在分享他人努力所带来的利益之外,就
没有 力为共同的利益做贡献,而只会选择作一个搭便车者。如果所
有的参与人都选择搭便车,就不会产生集体利益。P17。
5.《财产权利与制度变迁》科斯;三联出版社 关于产权的理论:
P97。P167。 关于制度变迁的理论:P266。 林毅夫关于诱致性变迁与强
制性变迁理论:P371。
6.《经济史中的结构与变迁 诺思;三联出版社 P20 。国家的存在
是经济增长的关键,然而国家又是人为经济衰退的根源。—— 国家悖
论。
7.《人类行为的经济分析 诺思;三联出版社
8.《产权经济分析》巴泽尔;三联出版社 P74 。科斯定理:当产权界
定明晰并且无交易费用时,资源将被用于价值最高的地方,而不管哪
一个交易者对另一方影响的责任。
9.《宪政经济学》布伦南、布坎南,中国社会科学出版社。
10.《同意的计算》布坎南,中国社会科学出版社。
11.《集体行政的逻辑》,奥尔森,上海三联书店。 认为从理性的
和寻求自我利益的行为这一前提可以逻辑地推出集团会从自身利益
出发采取行 ,这种观念事实是不正确的。实际上,除非一个集团中
人数很少,或者除非存在强制或其它特殊手段以使个人按照他们的共
同的利益行事,有理性的、寻求自我利益的个人不会采取行
您可能关注的文档
最近下载
- 小红书种草训练营课件.pdf VIP
- 西药二2017-孟定4月.docx VIP
- 西药综合:6月月考.docx VIP
- 干细胞治疗男性勃起功能障碍的进展与展望.pdf VIP
- 2025乡关于“十五五”时期重点领域发展的规划建议.docx VIP
- 培训课件 -公务礼仪商务礼仪培训-公务礼仪培训.pdf VIP
- 2025年江西省委党校在职研究生招生考试(管理学-文化管理方向)历年参考题库含答案详解(5卷).docx VIP
- 服装行业质量管理体系方案.docx VIP
- 西药综合:4月月考.docx VIP
- 2.3+中国主要的河流与湖泊+第3课时(教学课件)地理中图北京版2024八年级上册.pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)