203.029风电场三制管理标准.docxVIP

Q/CRP-201.001-2009 PAGE II PAGE 2 华润新能源风能(邹城)有限公司 发布2015-06-01实施2015-05-25发布风电场三制管理标准Q/HDZC 203.029-2015华润新能源风能(邹城)有限公司企 业 标 准 华润新能源风能(邹城)有限公司 发布 2015-06-01实施 2015-05-25发布 风电场三制管理标准 Q/HDZC 203.029-2015 华润新能源风能(邹城)有限公司 企 业 标 准 Q/HDZC 203.029-2015 PAGE I 目 录 TOC \o 1-2 \h \z \u 前 言 II 1 范围 1 2 规范性引用文件 1 3 定义 1 4 职责 2 5 管理内容及方法 2 6 附则 6 附　录　A （规范性附录） 流程图 7 附　录　B （规范性附录） 表格形式 10 附　录　C （资料性附录） 指引卡 15 附　录　D （资料性附录） 巡视卡 18 前 言 为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，规范华润新能源风能(邹城)有限公司风电场“三制”管理，特制定本标准。 本标准有华润新能源风能（邹城）有限公司提出并归口管理 本标准由华润新能源风能（邹城）有限公司组织起草。 本标准附录A、附录B、附录C、附录D为规范性附录。 本标准的主要起草人：李永富 本标准的审核人： 张伟、亓呈祥 本标准的审定人： 陈梁 本标准的批准人： 齐伟 本标准由华润新能源风能（邹城）有限公司本元素负责人负责解释和修订。 本标准2015年首次发布。 风电场三制管理标准 范围 本标准规定了华润新能源风能（邹城）有限公司长青风电场（简称“风电场”，下同）规定了 “三制”管理的使用范围、执行程序和检查考核要求。 本标准适用于风电场三制的管理标准。 规范性引用文件 引用文件 下列文件对于本标准的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅注日期的版本适用于本标准。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本标准。 DL/T 666 风力发电场运行规程 DL/T 796 风力发电场安全规程 Q/CRNE 204.002 风电场“三制”管理标准 应用文件 Q/HDZC 203.027 风电场运行值班管理标准 Q/HDZC 203.030 设备缺陷管理标准 Q/HDZC 203.048 工作票管理标准 Q/HDZC 203.060 操作票管理标准 定义 下列术语和定义适用于本标准。 “三制” “三制”是指运行交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验和轮换制度。 3.2 交接班会 运行系统各岗位接班前由交班值班长总结本班当班期间的工作，向接班值（班）介绍生产情况，并由接班值班长组织召开接班前的工作会议。 早晚会（值内） 值班长总结当班工作，交代安全情况及预防措施，并安排下个班次的工作。 “三交代” 交代运行方式及注意事项，交代设备缺陷及安全情况，交代运行操作及检修情况。 “五清楚” 清楚运行方式及注意事项，清楚设备缺陷及异常情况，清楚上班操作及检修情况，清楚安全情况及预防措施，清楚设备现场及清洁情况。 职责 场长 负责审批重大试验项目方案或技术措施。 负责批准巡回检查路线和设备定期轮换及试验项目。 副/助理场长 负责审核重大试验项目方案或技术措施。 负责组织编制巡回检查路线和设备定期轮换及试验项目。 负责定期检查“三制”落实情况。 值班长 负责运行交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验和轮换制度的组织及监督。 负责接班前检查，并组织召开交接班会、和早晚会。 点检工程师、值班员 负责交接班制度、巡回检查制度、设备定期试验和轮换制度的落实。 管理内容及方法 交接班管理 交接流程 交接班流程执行附录图A.1的要求。 交班前工作 交班值长在交班前，检查《运行工作日志》记录情况、卫生情况，在《运行工作日志》上应填写：运行方式、设备缺陷、站内巡视结果、保护与投退情况、“两票”执行情况、重要指示。 交班人员向接班人员做好“三交代”。 接班前工作 接班值班长应检查本值人员满足岗位要求。接班人员班前4小时不得喝酒，接班值班长应根据人员精神状态，做好岗位安排与调整。 接班人员班前应检查： 系统设备运行方式、运行状态是否存在缺陷及异常情况； 运行日志交待事项是否清晰完整； 工器具、备品备件、各项记录、个人防护用品、钥匙箱、受控文件等齐全并按规定放置； 各工作场所及现场设备的卫生等文明生产情况； 接班人员在接班检查中发现设