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Z3207.04
Q/SGS
陕西省高速公路建设集团公司企业标准
Q/SGS Z15.13— 2006
运营公司人力资源科
薪酬管理岗位工作标准
2006-12-20 发布 2007-01-20 实施
陕西省高速公路建设集团公司 发 布
精选资料
目 次
前 言. I I
1 范围 1
2 规范性引用文件 1
3 职责与权限 1
4 岗位人员资格要求 . 2
5 岗位目标、工作内容和要求 2
6 记录 3
7 检查与考核 4
精选资料
前 言
本标准为第一版本。
本标准附录 A 、附录 B 、附录 C 、附录 D 均为规范性附录。
本标准由陕西省高速公路建设集团公司提出，由陕西省高速公路建设集团公司人力资
源部归口。
本标准起草单位（部门） ：陕西省高速公路建设集团公司西渭分公司。
本标准主要起草人：闫引利、许寒博 、王成莉。
本标准主要审核人：李涛、马伟民、李小平、葛明霞、贾志恒、杨国强。
精选资料
运营公司人力资源科
薪酬管理岗位工作标准
1 范围
本标准规定了陕西省高速公路建设集团公司（以下简称集团公司）所属运营公司人力
资源科薪酬管理岗位的岗位条件、 职责与权限、 岗位目标、 工作内容与要求及检查与考核。
本标准适用于集团公司所属运营公司管理所办公室劳资员岗位。
本标准适用于集团公司所属运营公司人力资源科薪酬管理岗位。
2 规范性引用文件
下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡
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