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员工管理 联想集团员工入职培训教材
目 录
第一部分：公司入职培训篇
第一章 企业文化
一、联想概况……………………………………………………………………………5
二、联想理念……………………………………………………………………………5
1 ． 发展目标………………………………………………………………………………5
2 ． 联想标志及其意义……………………………………………………………………5
3 ． 核心理念………………………………………………………………………………6
4 ． 做事风格………………………………………………………………………………6
5 ． 做人风格………………………………………………………………………………6
6 ． 企业精神………………………………………………………………………………7
7 ． 好员工的标准…………………………………………………………………………7
三、做事准则……………………………………………………………………………7
1 ． 联想天条………………………………………………………………………………7
2 ． 做事三原则……………………………………………………………………………8
3 ． 沟通四步骤……………………………………………………………………………8
4 ． 五多三少………………………………………………………………………………8
第二章 联想礼仪
1.总则………………………………………………………………………………………9
2. 员工着装礼仪……………………………………………………………………………9
3.接听电话礼仪……………………………………………………………………………10
4.其他………………………………………………………………………………………10
5.处罚办法…………………………………………………………………………………11
第三章 惠阳厂规章制度
1.入职程序…………………………………………………………………………………12
2.试用与转正………………………………………………………………………………12
3.考勤制度…………………………………………………………………………………12
4.培训制度…………………………………………………………………………………19
5.行政管理处相关规定 ……………………………………………………………… …19
6.保密口诀…………………………………………………………………………………25
第四章 消防安全知识
1.消防安全管理……………………………………………………………………………26
2.消防工作的方针…………………………………………………………………………26
3.导致火灾发生的基本条件………………………………………………………………26
4.报火警的正确方法………………………………………………………………………26
5.火灾后的逃生自救………………………………………………………………………26
第五章 安全常识
1.外出交通安全……………………………………………………………………………28
2.财产安全…………………………………………………………………………………28
3.用电安全…………………………………………………………………………………28
第六章 质量意识
1.目的和意义………………………………………………………………………………29
2.常用术语…………………………………………………………………………………29
3.质量方针和质量目标……………………………………………………………………29
4.质量口号…………………………………………………………………………………29
5.联想质量观………………………………………………………………………………30
第七章 6S 基础知识
1. “6S”运动的发起…………………………………………………………… …………31
2.“6S”的定义及内容………………………………………………………………………31
3.“6S”的效能和实施的成果………………………………………………………………32
4.宿舍实施 “6S”的方法……………………………………………………………………33
第八章 ISO9000 和 ISO14000 基础知识
1.ISO9000 简介……………………………
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