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猎头公司实习报告 篇一：大学生猎头公司实习报告 1 前言 为了将在学校四年时间里学到的知识结合运用到实践工作 当中，更加丰富自己的实践经验，同时通过实习来初步构建 自己的理论和实践体系，并借此机会对自己的职业生涯做一 个初步的规划，为今后的工作做准备，我于 2014 年3 月初 至2014 年4 月末在上海斯诚企业管理咨询有限公司实习。 我实习的工作岗位是 Reseacher，即猎头顾问。我的工作内 容主要是以电访的方式协助我的猎头顾问搜寻候选人的有 效信息，打已有的业务List和Cold Call。通过两个月的实 习，我对猎头行业有了更深的了解，对猎头的工作性质和工 作流程有更多的了解，对自己以后的职业生涯有了更深刻的 思考。 上海斯诚顾问助理实习报告 一、实习目的 为了将在学校三年时间里学到的书本知识结合到实践工作 当中，更加丰富自己的实践经验，也想通过这次实习来初步 的构建自己的理论和实践知识体系。 1 二、实习时间 2014年3月1 日至2014年4月30 日 三、实习单位 一）公司简介 上海斯诚企业管理咨询有限公司成立于 2005年，经过多年 的努力，斯诚成长为国内分布较广，规模较大的专业猎头公 司之一。斯诚的服务理念是：通过我们专业的猎头服务，我 们追求和客户建立起长期的合作关系，这种关系建立在高校 的服务，良好的沟通，把客户利益放在第一的基础上，通过 我们专业的服务，为客户获得优秀的人才，在激烈大的竞争 中保持优势。 二）公司优势： 相对于国内猎头同行，斯诚拥有以下优势： 1.成熟的顾问团队，拥有一批 5-10 年工作经验的顾问，能 够深入了解和把握客户需求， 2.斯诚采取团队合作的方式，每个客户都有一个团队在支持 （至少有3名以上成员）。 3.斯诚猎头公司具有精细的流程管理和完备的管理工具，以 过程管理确保招聘任务的顺利完成。 三）公司成就： 1.上海市人才服务行业协会副会长单位。 2.2004、2005、2006、2007年人才服务行业协会 “服务信得 2 过单位”。 3.中国工商联“上号实力500强中小企业”。 四、实习内容 一）工作职责 实习工作指责：实习职位是顾问助理 ，工作内容是进行初 步的CC和简历筛选。 二）工作经历： 1.进入公司 斯诚在招聘员工时要求很严格，往往是来了很多人，几轮 面试后就剩一两个人留下来。我也是经历了二轮面试后才能 把简历发到总部进行审核，通过后才能成为公司的一名员 工。第二轮面试是进行能力测试，就是猎头行业的专业 CC 测试，通过之后才能进入公司，最后一轮面试是五天的观察 期，过了观察期才是真正意义上的进入公司。 我进入公司后，首先对公司进行了解，了解公司的一些部 门和基本的工作流程，看老员工是怎么进行职位的操作的。 五天后我们公司为我们新员工请了专业的CC培训师进行拓 展培训，在持续一个月的拓展培训中，我从每个活动中都体 会到团队的力量和超越自我的感触。拓展训练之后我们还进 行了一周的内部培训，主要是培训怎样跟客户沟通，怎样开 展职位分析。通过这些培训，我们对公司的文化有了更深的 了解，对自己的工作职责也很清楚。当然我觉得最主要的还 3 是员工对公司的文化很认可了，忠诚感加强了。 2.工作初期 公司对新员工是很关注的，我们每个新进的员工都有资深 顾问带的，关注员工的情况，随时为员工解决问题，帮助员 工更好的完成业绩。作为新员工，我们经常在行业职位方面 不能准确把握，不能很好的引导候选人，挖掘客户需要，而 且不够自信，不能很好的向客户公司展示我们公司的优势， 经常会患得患失，心态也不能很好的摆正。我在做了半个多 月后任然没有业绩，看着同伴们都有业绩，当时我的心里很 难受，对自己产生了巨大的怀疑，而且心情变得很浮躁，不 能很好的静下心来做自己的工作。我的这些情况被我们的主 管看在眼里，他帮我进行分析，对我进行鼓励，并且给了我 不少的帮助，当我取得第一份业绩的时候，我 特别的激动，很感动，快消失的工作激情又回来了，重新对 工作充满了激情。 3.工作稳定期 自从第一份业绩出来后，我的心态摆正了不少，能很坦然 的对待工作的得失，并且