管理学原理 学习报告.docVIP

袀题目： 莆管理学原理 学习报告 肅提交时间段： 袃2014-04-18 至 2014-05-25 薁 蒇论述题(每题20分) 膃1 如何科学地评价泰勒的科学管理理论? 莂他的科学管理理论主要包括1、工作定额 2、标准化 3、能力与工作相适应 4、差别计件工作制 5、计划职能与执行职能相分离他的理论重在提高工作效率，简化工作流程。 芁泰勒科学管理的贡献? 蒈1、泰勒在历史上第一次使管理从经验上升为科学 2、讲求效率的优化思想和调查研究的科学方法泰勒科学管理的局限性?1、泰勒对工人的看法是错误的。他认为工人的主要动机是经济的，工人最关心的是提高自己的金钱收入，即坚持“经济人”假设。??2、泰勒的科学管理仅重视技术因素，不重视人群社会的因素。?? 薆3、“泰勒制”仅解决了个别具体工作的作业效率问题，而没有解决企业作为一个整体如何经营和管理的问题 螂决策包括哪些过程. 肂。决策的过程具体可分为以下几个阶段： 芆（1） 识别机会或诊断问题：评估机会和问题的精确程度有赖于信息的精确程度，所以管理者要尽量获取精确的、可信赖的信息并排除信息在解释过程的扭曲以提高作出正确决策的可能性。 蚄（2） 识别目标：目标体现的是组织想要获得的结果。所想要结果的数量和质量都要明确下来，因为目标的这两个方面最终指导决策者选择合适的行动路线。 膁（3） 确定方案：管理者在征询他人的意见后拟定备选方案，确