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- 2020-08-23 发布于浙江
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Reviews:;人力资源管理;学习内容;学习目标;第一节 概述;基本概念;人力资源管理特点;护理人力资源管理职能;第二节 医院护理人员岗位设置;第三节 护士招聘;护理人力资源规划;护理人力资源规划步骤;工作分析;工作分析基本方法;第四节 医院护理人员使用;护理人员排班原则;第五节 护理培训;护士培训目的;护士培训原则;护士培训形式;护士培训方法;第六节 护理绩效管理;绩效管理;护士绩效管理功能;护士绩效管理基本原则;第七节 护理人员薪酬管理;薪酬;薪酬管理原则;影响护士薪酬的因素;影响护士薪酬的因??;护士薪酬设计;第八节 护理人员职业生涯发展;职业生涯概念;职业生涯发展理论;职业生涯发展理论;护士职业生涯规划基本原则;练习;练习;练习;练习;练习;思考题;分析题;1、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。五月-20五月-20Thursday, May 21, 2020
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