- 2
- 0
- 约1.53千字
- 约 50页
- 2020-09-02 发布于福建
- 举报
积极心理学专题讲座
幸福是一种能力
王薇华
王薇华简介
中国地质大学博士
MBA客座教授
》积极心理学专家
》心理学作家
》央视《读书》栏目特邀嘉宾
《幸福是一种能力》
第一章追寻生命的意义
第二章幸福从心开始
第三章用心爱自己
1、为什么总是不快乐
★有一天人生才会变的比较好
★当我博士毕业了…
当我拥有
当孩子考上大学…
患得患失迷茫纠结活着意义?
念头机会:一句话、一张报纸、一句哲言
幸福是什么?
★幸福:主观幸福感和心理幸福感
对生活满意度高是主观幸福感,这种
感觉很难长久维持;而心理幸福感是
自我接受、自我成长和自我实现的
种能力,能使生命力保持长期旺盛。
★幸福需要感觉,更需要能力。
马丁.塞里格曼提出幸福的三要素
幸福=乐趣+参与+意义
幸福力概念
★幸福力是一个人内在的心理素质,是一个
人获得幸福的能力。这种能力是一种软实
力;是一个人的情感力、认知力、健康力
意志力、抗挫力、微笑力和德行力的综
体现。幸福,不仅是一种心理感觉,更是
种内在的心理素养。
幸福力是可以学习的,具备幸福力的人,
能获得长久和持续的幸福感
摘自王薇华《幸福力》2010年
职场幸福力
★
人生有三场,战场、情场和职场。战场是枪林弹雨,以
胜败论英雄,胜者为王败者寇;情场是意乱情迷,有情
人终成眷属,失恋者长呼短叹;职场是危机四伏,以财
富论成败,成功者得意,失败者失意。无论你在哪个场,
手中要有幸福力:正面思考+乐观心态+抗挫能力+感恩
的心。摘自《职场幸福力》王薇华博客
【职场幸福力】职场幸福力,是职场人士快乐工作、快乐
生活的软实力;是获得事业成功和人生幸福的源动力
职场幸福力有四个关键要素:正面思考的能力,乐观向上
的心态,抗击挫折的能力,诚信感恩的德行;职场幸福力
是解放生产力,实现国民幸福最大化的核心力量
积极心理学的六大美德
积极心理学主要研究内容“一个中心三个基本点”。
一个中心:以研究人的幸福为中心。
个基本点:积极情绪、积极人格特质、积极的社会组织系
统(国家、单位、家庭
积极情绪(三个部分组成):一个人对过去感到满意,对现在感
到快乐,对未来充满希望。
积极的人格特质:指人的力量和美德。
包括如爱和胜任的能力、勇气、同情心、复原力、创造力、
好奇心、诚实、自知力、克制、自我控制和智慧等。
积极心理学的核心就是正面思考、建立积极情绪。
正面思考就是往好的方面想
智慧与知识;二、勇气;三、仁慈与爱;四、
正义;五、修养与节制;六、心灵的超越
成功需要一万个小时
★
马尔科姆·格拉德韦尔教授总结出一万小时定律:在任
何领域取得成功的关键跟天分无关;成功的惟一要素是
坚持练习一万个小时。
一个人在10年之内,对他所从事的专业进行1万个小时的
练习。每周练习20小时,每天3小时。他就能在这个行业
获得成功。人的大脑需要1万小时的时间,来吸收并达到
精通所需要掌握的技能。天才和伟人们不是天生的。
★学会关上两扇门:一扇是过去,一扇是未来
学会表儒里道,行动要积极,心灵要安宁
五年:宅女座家每天工作10小时
评价:读书计划固执(执着)
《幸福法则》2009年
国内第一本
Truths About a Happy
Life
积极心理学通俗读物
幸福法则
1习得乐观2坚守信念
3经营优势4复制快乐
5控制情绪6身心联结
7勇于创新8认知男人
9亲朋和谐10亲子家教
美德与力量的积极心理学1微笑传播12滋补心灵
原创力文档

文档评论(0)