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- 2020-09-09 发布于河南
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松岗第二小学教师校本研修积分考核表
考核内容
考核要求
考核办法
考核部门
分 值
考核分
学习培训
(30分)
1、积极参加学校举办的各项各类培训或讲座达8次。(包括班主任培训)
查考勤记载、校本培训记录、或培训后的反思,未达到培训要求,每少听一次减2分。
教学处
德育处
20分
2、教师根据自身的需求,自学有关教育教学类专著,订或借阅专业期刊。参与网络研修,建立个人业务博客并经常在博客上发表业务类文章。
查读书心得、博客记录、向同事推荐好书或好文章,未完成任务不得分。
教学处
10分
校本教研
(40分)
1、认真参加以“有效课堂”为主题的集体备课、学科沙龙、课堂观摩、问题研讨、实践反思、师徒结对等形式的课堂教学研究活动。
查科组、备课组活动记载、听课笔记及有关资料。无故缺席一次科组或备课组教研活动扣2分;未完成规定任务的一次扣1分。
教研组
备课组
15分
2、每学期至少上一堂组级以上的研究课或讲座。
查活动记载等有关资料,未完成任务不得分。
教研组
10分
3、教师每学期至少听课15节。
听课情况抽样调查,看听课笔记,未达到听课要求,每少听一节减1分。
教学处
10分
4、教师每学期至少上交4张书法作业。
查书法
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