第三讲:行政人格;一、人格与行政人格;(二)行政人格
1、内涵:行政人格是行政人员在行政管理活动中通过连续和持久的道德行为选择所表现出来的自我道德完整性,是行政人员道德意义上的整体性存在形态。
2、理解:行政人格的本质就是行政人员持续的自我塑造和自我完善过程,既表现为行政价值观与行政伦理观在行政人员个体及职业群体上长期稳定的具体体现与境界升华,也表现为行政人员个体生命与社会生命的整合,是行政人员社会本质生成的历史与现实的统一。;3、行政人格的构成:5方面
(1)行政理性:既是行政人员的认知能力,也是内在于行政人员之中的对欲望和行为进行调节与控制的能力,二者在行政行为中有机统一,表现为一种理性精神。
(2)行政情感:处于较低层次的行政情绪:分为积极、肯定的情绪体验和消极、否定的情绪体验两种。行政情绪带有较多的生理性和原始性,具有波动性大、不甚稳定、不易控制等特点。处于较高层次的行政感情:如对上级的敬仰之情,对国家和民族的热爱之情。
(3)行政意志:是指行政人员决定这样做而不那样做的主观努力,行政意志是行政行为产生的直接原因。意志行动是由动机引起的,动机又是由人的需要所产生的。
(4)行政信念:在行政管理实践活动中生成的,是行政人员根据自己的生活内容和积累的知识并进行深思熟虑之后所确定的努力方向和奋斗目标。
(5)行政习惯:行政人员经过一段较长时间逐渐养成、不易改变的一种行为倾
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