一般管理人员绩效考核表.docVIP

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  • 2020-09-09 发布于河南
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附表1:一般管理人员绩效考核表 ? 姓名 ? 部门 ? 职务 ? 性别 ? 考核日期 年? 月?? 日 出 奖 勤 惩 迟到 旷职 产假 事假 病假 婚假 丧假 警告 小过 大过 嘉奖 小功 大功 考勤 分数 ? 次 日 日 日 日 日 日 次 次 次 次 次 次 ? 加扣分 扣 扣 ? 扣 扣 ? ? 扣 扣 扣 加 加 加 ? 项 目 考??? 核??? 内??? 容 分数 自行 评分 初核 评分 复核 评分 初核 评语 ? 专业知识 具有丰富的专业知识,并能充分发挥, 圆满完成任务 10 ? ? ? 具有相当的专业知识,能顺利完成任务 8 具有一般的专业知识,能符合职责需要 6 专业知识不足,影响工作进展 3 缺乏专业知识,无成效可言 1 ? 责任感 具有积极责任心,能彻底达成任务, 可放心交付工作 10 ? ? ? 具有责任心,能顺利完成任务, 可以交付工作 8 尚有责任心,能如期完成任务 6 责任心不强,需有人督促方能完成工作 3 欠缺责任心,时时督促, 亦不能如期完成工作 1 ? 工作绩效 工作效率高,具有卓越创意 15 ? ? ? 能胜任工作,效率高于标准 13 工作不误期,表现符合要求 11 勉强胜任工作,无好表现 8 工作效率低,时有差错 5 ? 协调合作 善于协调,能自动、自发与人合作 10 ? ? ? 乐意与人协调沟通,顺利达成任务 8 尚能与人合作,达成工

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