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管 理 人 员 考 试 题
得分: 分
店面: 姓名: 时间: 年 月 日
一、请说出你的每日工作流程(写清楚部门岗位)。( 5 分)
二、概述管理格言中的 7 句检查经和管理者的三个学会。( 10 分)
三、餐前检查内容包括哪些内容(前厅后厨根据自己的岗位来答)。( 5 分)
四、(后厨)请简述冷荤五专、食品存放四隔离、原材料存放四防。( 10 分)
五、怎样对员工进行日常人文关怀、我们实际做了哪些关怀工作。( 10 分)
六、(前厅)巡台的内容包括哪些 (5 分 )
七、阐述门店的经营品种(卖什么)和现行的营销内容 .(10 分 )
八、请简述六常的内容和执行六常的好处 .(10 分 )
九、工作中的安全内容包括哪几个方面( 5 分 )
十、当员工顶撞你时,你应当怎样妥善处理?( 10 分)
十一、填空题:( 30 分)
1、 的发展目标 _________________________________________________________
2 、和员工发展目标 ______________________________________________ 。
3、 的管理方式 _________________________________________________________
4 、和价值观 _____________________________________ 。
5、管理人员忘打卡 1 次扣 ____ 元、迟到或早退 ________________, 每次扣除 20 元;超过 30
6、分钟者按 ______________________ 计算。
7、请病事假需要填写 _______________________________________________.
8、计时工:员工不得无故迟打卡或早退打卡、迟到或早退一次 __________________________ 扣
除 1 小时工资,半小时以上扣 ___________, 旷工一天扣 _____ 小时。
9、患有 _____________,_______________,_______________,_____________,___________. 疾病的
人不能从事餐饮。
7、餐饮服务六大技能 _______ ,__________,_________,___________,__________,__________.
部
年 月 日
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