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广州全盛汽车配件有限公司
2011 年管理者评审实施计划
一、评审目的:
通过对公司的质量方针,目标和质量管理体系进行系统评审,提出并确定
质量体系各过程运作中的改进机会和变更手段,确保质量体系持续性的符合性、
适宜性、充分性、有效性,使管理体系的运作不断改善,以期达到提高公司管
理水平促使各部门的良性有序工作开展,增强市场竞争力的目的。
二、评审依据:
TS/169469 :2009 《质量管理体系 要求》
MP/GZQS-01 《质量手册》 A3 版
QP/GZQS-04 《管理评审程序》 A3 版
适用的法律法规和其他要求
三、参加人员:
副总经理 / 管理者代表:李亮
各部门负责人:徐四雄、邱其盛、沈鸿鹏、廖小凤、黄国锐、汪敬、魏国
林、唐臻
体系专员:郭文林
四、时间安排:
2011 年 3 月 23 日 10 :00 开始
五、评审内容:
●年度内外部质量审核的情况及结果
●顾客的反馈情况报告
●过程绩效和产品符合性的报告
●纠正预防措施的状况
●以往管理评审跟踪措施的实施及有效性
●可能影响质量管理体系的各种变化,包括内外部环境的变化
●其他任何的改进建议等
●质量方针和质量目标达成的现状
●资源需求,应急紧急预案及产品召回的报备处理
说明:
1 、各部门形成评审报告,内容主要围绕需监控的绩效指标及体系规定的部门需
开展工作的汇报运行结果。
2 、各部门在提交资料时,应当将当前的业绩和目标进行比较,找出与预期目标
的差异,并考虑各种可能的改进的机会。
3 、各部门评审报告需本部门进行初审确认内容的完整性。
4 、以上资料在 3 月 21 日 9 :00-10 :00 提交副总。
六、报告要求:
1 、业务课
A 、本部门绩效目标实施情况及趋势分析
B、服务情况的报告(包括顾客满意度、产品交付、顾客投诉处理及顾客反
馈的其它信息分析、处理情况分析)
C、销售及市场分析报告:合同评审率、销售增长率达成趋势图及分析(报
告中应说明有无对质量体系产生影响的市场环境变化等)
D 、合同的执行情况报告
E、新产品开发业务的意见(业务部的要求及建议)
F、顾客新要求及执行情况的分析处理结果
G、上次管理评审提出改善建议的落实情况
H 、质量管理体系改进建议 / 资源需求
2 、采购课
A 、本部门绩效目标实施情况及趋势分析
B、采购物料达成及成本分析情况报告
C、供应商管理工作开展情况报告
D 、不合格原材料外购品退货统计报告
E、供应商开发及淘汰情况报告
F、上次管理评审提出改善建议的落实情况
G、质量管理体系改进建议 / 资源需求
3 、制造部
A 、本部门绩效目标实施情况及趋势分析
B、生产计划的执行情况报告
C、生产成本、物料损耗情况报告
D 、生产过程的管理及品质的改善状况
E、现场 5S 展开状况
F、工伤事故统计处理及预防管理情况报告
G、设备和工装按时保养及时维护情况报告
H 、工艺纪律执行情况报告
I、上次管理评审提出改善建议的落实情况
J、质量管理体系改进建议 / 资源需求
4 、品管课
A 、本部门绩效目标实施情况及趋势分析
B、产品检测情况,关键控制点验证情况汇报
C、产品符合性
D 、量规仪器的管理状况
E、不合格品的控制状况
F、纠正和预防措施执行状况
G、过程监视和测量状况
H 、针对客户投诉及时处理率的统计汇报
I、信息及时沟通处理(包括相关方的投诉、建议及要求)情况的总结
J、应急紧急预案及产品召回的报备处理
K、第二方(客户)审核状况
L、持续改进工作开展情况的报告
M 、上次管理评审提出改善建议的落实情况
N 、质量管理体系改进建议 / 资源需求
5 、开发课
A 、本部门绩效
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