原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
北京外企太和企业管理顾问有限公司
大运会项目团队
第 PAGE 1页
各位部长：
您好！
感谢您前期参与访谈和对本项目的大力支持，本周我们出了本项目三个内容的初稿，分别为执行局部门结构设计图、部门职责说明书、各项事务分类，请您对此提出修改意见和建议，下阶段，我们会在此基础上进行岗位设置、描述，以及绘制跨部门协作的核心工作流程图，谢谢您的支持！
下面就三个项目内容向您简单介绍如下：
部门结构设计图
在各部门下设置分支机构——小组，数量一般为4个到7个，请您对小组设置的数量、名称、合理性提出意见。
部门职责说明书
内容有两部分，一：部门的职能、职责概述，二：各小组的职责描述。请您对部门和小组职责的合理性提出意见，审核和补充与其它部门或本部门内各小组在职责上的重复、错位或遗漏的内容。
事务分类
此次将大运会各项事务共分为四大类： A类（又细分为A1 、A2）、B类、C类和D类（详见事务分类标准表），
请您对四个类别的划分、以及每项职责的事务归类提出意见、进行补充，审核其合理性和可操作性。
请您抽空阅读，并请您将修改意见在下周二下班之前（11月20日）反馈给我们（电话、邮件、当面沟通的方式均可，随时欢迎您的沟通！）。
我们的联系电话 联系人：郭旭华 毛桥坡
电子邮箱： xuhua.guo@
谢谢您的支持！
——太和顾问 大运会项目团队
2007年11月16日
修改意见表
说明：您可以直接在原稿上进行修改（用其它颜色标明），或在此表格上填写，谢谢。
序号
修改对象（如：部门结构设计/部门、小组职责/事务分类）
修改意见
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
文档评论（0）