反违章试题(带答案).docx

反违章安全培训试题 姓名：单位：得分： 姓名： 单位： 得分： 一、填空题（每空 1 分，共计 100题） 1、各单位应成立反违章组织机构。成立以（ ）为组长，（ ） 为副组长，成员由总工、副总、各职能部室、工会以及各生产部门负责人组成 的反违章领导小组。办事机构设在（ ），负责反违章的日常工作和具体 实施工作。 2、各单位应建立（ ）、（ ）、（ ）三级“违章档案” ，如 实记录各级人员的违章及考核情况，并作为绩效评价的重要依据。厂、车间两 级设立“违章曝光栏” ，以达到警示教育的目的。 3、反违章工作要克服“ （ ）”和“（ ）”的做法，对各类违 章都要通过“（ ）、（ ）、（ ）、（ ）”四个步骤 进行处理，按照“ （ ）”的原则进行分析，找出原因，分清责任，提 出并落实（ ）。在对发生的不安全情况进行分析和原因查找时，必须 对存在的违章现象进行分析。 4、（ ）具体负责对全厂反违章管理工作的实施进行监督、检查和 考核。监 督、考核各 级领导、 管理干部和职工的 （ ）、 （ 时受（ 违章情况。 ）、（ ）；对（ ）进行监督考核，同 ） 的监督和考核；负责汇总、曝光全厂出现的 5、（ （ 同时受（ ）是全厂装置性违章的归口管理部门，负责组织实施反 ） 的措施和计划，对全厂装置性违章进行统计、监督和考核， ）和 （ ）的监督和考核。 6 、违章的定义：在发电生产中，凡违反有关安全生产的（ ）、 （ ）、（ ）以及（ ），而构成的一切 （ ）和（ ）称之为违章。 7、从违章者本人的安全技术素质与思想、心理，习惯等角度，违章可分为 （ ）违章和（ ）违章。 8、作业性违章：指在发电生产过程中，不遵守国家、行业以及集团公司颁发的 各项规定、制度和反事故措施，违反（）的各项（ 各项规定、制度和反事故措施，违反（ ）的各项（ ）、 ） 的一切不安全行为。作业性违章的主题是指 ）和 ）和 （ ）反作业性违章工作重点是 （ ）、（ ） 9、各级领导要了解掌握下列作业性违章者的心理状态，及时进行教育和监督； 一）不信（）信（ 一）不信（ ）信（ ），认为违反安全规程也不会造成事故； （二）（ ）承认安全规程重要， 但无人监护时往往 （ ） （三）（ ）、（ ）、（ ）沿袭旧的不良 习惯，导致违反安全规程； （四）因赶工程，贪图“ （ ）”“（ ）”的念头导致忽视安全，自 觉不自觉地违反安全规程； （五）因事先（ ）、（ ）而违反安全规程； （六）因配合不好，（ ）、（ ），而造成违反安全规程； （七）因（ ）、分散、零星（ ）而违反安全规程； （八）因作业前（ ）或（ ）而违反安全规程； 10、反作业性违章，应实行（ ）、（ ）一层保 一层，一层考核一层，每一层都有责任人。 11、任何人发现作业性违章行为都有（ ）权利和责任，对严重违 章者有权（ ），并汇报有关领导和部门处理。 12、（ ）要把（ ）中的习惯性违章作为日常安全 监督的重要内容，坚持常抓不懈，并监督各级领导对反违章工作分层负责，分 层考核。 13、装置性违章：指工作现场环境。设备。设施及工器具不服合国家、行业、 公司有关规定、反事故措施和保证人身安全的各项规定及安全技术措施的要求， 而存在的一切不安全状态，装置性为证的主题是（ ）和 （ ） 查禁装置性违章是（ ）、 （ ）和（ ）的安全职责，是深入现场巡回检查 异响重要内容。 （ ）、（ ）主要检查 （ ）、（ ）是否得到正确执行，包括安全防护设 施，作业场所环境，施工工器具和仪表，脚手架是否满足安全技术措施的要求。 14、反违章管理应实行（ ）、（ ）及其上级 主管领导进行责任追究，对负有监督、监护、检查和验收不到位的责任进行追 究。 15、违章行为实行分级处罚； （ ）查 处违章处罚违章者； （ ） 查处违 章处罚违章者及违章者所在班组负责人； （ ）查处违章处罚违章者及违章者所在车间负责人； 16、违章未构成（ ），根据违章情节轻重，对违章责任者给予 （ ）、（ ）、（ ）和 （ ）的处分。 17、经济处罚可参考以下标准：每发生一次作业性违章，处罚违章者 （ ）元。 18、非电工从事电气作业或不具备带点作业资格人员进行带点作业；属于 （ ）违章 19、工作负责人在工作期间未指定能胜任的人员临时代替就离开工作现场；属 于（ ）违章 20、跨越安全围栏或超越安全警戒线；属于（ ）违章 21、设备检修、约时停送点；属于（ ）违章 22、设备检修完毕，未办理工作票终结手续就恢复设备运行，属于 （ ）违章 23、高 处作 业不 使 用 安 全带 或 安 全 带 未 挂 在 牢固 的 构 件 上 ； 属 于 （ ）违章 24、擅自拆除孔洞盖板、栏杆、隔离层或拆除上属设施不设明显标志并及时恢 复；属于（ ）违章 25、进入现场